Добрый день. Как в ЗУП 3.1 отразить компенсацию за задержку аванса, если он выплачен не в срок? Т.к. Трудовом кодексе РФ такой термин не используется. Здесь применяется термин «заработная плата». В статье 136 Трудового кодекса РФ сказано, что «заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором». Получается, что аванс – это тоже заработная плата. И если он выплачен не вовремя, начислить пени за задержку заработной платы работодатель обязан.
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Компенсаци авансая за задержку
Все комментарии (2)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- 136 ТК РФ выплата принятым Сотрудник принят 3.12, аванс в организации выплачивается 24.12. Является ли это нарушением 136 ТК РФ ? Заработная плата выплачивается не…
- Увольнение сотрудника Добрый день! Просьба дать ответ на следующие вопросы. В организации уволен сотрудник, по п. 6 ч. 1 ст. 83 (по…
- Пересчет закрытого периода Добрый день! Сотрудник был принят 10.03.2025. По условиям трудового договора оплата на полную ставку составляет 40 000, сотрудник оформлен на…
- Не удержанный НДФЛ Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.9.227) Добрый день! Помогите, пожалуйста, разобраться в следующей ситуации: 31.05.2019 Начислен отпуск за июнь…
Статьи по этой теме
- Компенсация за задержку выплаты зарплаты в ЗУП 3.1 Рассмотрим, как начислить в ЗУП 3.1 компенсацию за задержку выплаты зарплаты. Нормативное регулирование Обязанность выплачивать компенсацию за задержку зарплаты прописана…
- Как посмотреть зарплатные данные сотрудников в 1С ЗУП Действующие начисления и удержания Просмотр начислений и удержаний в карточке сотрудника Пользователю с правами по расчету заработной платы доступен справочник…
- Как отразить отсутствие работника в период мобилизации в 1С? Как в 1С оформить мобилизацию сотрудника? Каким документом в программе 1С Бухгалтерия 3.0 оформить отсутствие мобилизованного сотрудника? Как в 1С…
- Как в ЗУП 3.1 уволить сотрудницу в отпуске по уходу? Увольняется сотрудница, которая находится в отпуске по уходу за ребенком. Нужно ли в ЗУП 3.1 оформлять Возврат из отпуска по…
Здравствуйте!
Согласно нашего регламента, мы не консультируем по вопросам, касающимся законодательства.
По Вашему вопросу я посмотрела информацию. По мнению экспертов компенсацию за задержку аванса выплачивать нужно.
В ЗУП 3 компенсация за задержку рассчитывается только по заработной плате. Поэтому за задержку выплаты аванса (начисления за первую половину месяца) компенсацию придется рассчитывать вручную. Информацию об этом можно посмотреть в видео — Компенсация за задержку выплаты зарплаты
Спасибо!