Добрый день! В плане видов расчета «Начисления» если в виде начисления указано назначение начисления «Сдельная оплата труда» то на закладке «Учет времени» автоматически устанавливается «Рабочее время». В декабре необходимо выделить отдельный вид начисления чтобы провести по нему оплату по сдельному заработку за день, который является переносом рабочего дня. Настроили отдельный вид начисления, в формуле указали нетиповой показатель и создали шаблон для ввида этого показателя. Так же создали показатель и шаблон для указания нетипового вида времени «Перенос рабочего дня». Сумма начисляется правильно, но вот с часами проблема. И в начисление «Сдельный заработок» и новом начисление «Сдельный заработок (перенос раб.дня)» учитывается количество дней и часов отработанных в день переноса. Таким образом происходит занижения среднего заработка. С помощью программиста в виде начисления на закладке «Учет времени» изменили настройку на «Явка», но в расчете все равно происходит двойной учет этого дня. Можно ли как-то обойти эту проблему.
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Количество часов при сдельной оплате труда
Макс
RuTube
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Настройка начисления Добрый день.. Создали 2 новых начисления \"Оплата за работу в праздничные дни тариф\" и \"Доплата за работу в праздничные дни…
- Сдельный заработок и оплата нерабочих дней Добрый день! Завели свой вид времени для оплаты нерабочих дней (НО), по этому виду времени создали отдельное начисление. Завели табель,…
- Расчет среднего заработка У сотрудника сб и вс выходные дни по графику. Нам нужно оплатить эти дни как простой по независящим от сторон…
- Создание Дополнительных отпусков Здравствуйте! //ЗУП 3.1.7. // Хотим создать несколько видов дополнительных отпусков и соответственно несколько Видов рабочего времени с разными буквенными кодами,…
Статьи по этой теме
- Расчет по разным тарифным ставкам для разных видов времени Работники одного из подразделений организации один день в неделю работают в особых условиях, т.е. с ПН по ЧТ работают в…
- Разный процент доплаты за работу в ночное время для разных сотрудников Процент доплаты за работу в ночное время в организации отличается для разных категорий работников. Для производственных рабочих он составляет 50%…
- Настройка формулы расчета и показателей в ЗУП 3.1 Что может содержаться в формуле расчета В формуле расчета могут использоваться: Показатели Арифметические операции (+, -, *, /) Функции: Макс(Выражение1,...,…
- Как настроить доплату на сдельный заработок сотрудника только по основной должности без учета подработки? Сотрудник работает по сдельной оплате труда. Периодически этот сотрудник выполняет работы, которые не относятся к его основной деятельности. Оплачиваются эти…
Здравствуйте!
А если настроить Сдельный заработок (перенос раб.дня) как плановое начисление (способ назначения = Ежемесячно)? Тогда нужно будет ввести документ Изменение плановых начислений и в нем на 1 день установить сотрудникам начисление Сдельный заработок (перенос раб.дня), а типовое Сдельный заработок отменить?. Документ Изменение плановых начислений удобен тем, что его можно ввести сразу по всем сотрудникам.