Добрый день! Никак не пойму, как правильно рассчитать ставку сотруднику. У сотрудника был оклад 40 000 руб при 40- часовой рабочей неделе. Теперь ему нужно установить оклад 34500 руб. Какая это будет ставка? Как правильно ее считать( 34500*1/40 000)? Так? И сколько тогда получается будет рабочих часов в день? У меня получается 6,9 . А как это перевести в человеческое время ? 6 часов и сколько минут?Спасибо , если подробно распишете , как считать . А также как это потом настроить в ЗУПе.
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Как правильно рассчитать ставку и определить количество рабочих часов
Все комментарии (5)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Расчет стоимости часа (Оклад по дням, неполная ставка Сотрудник работает на неполной ставке = 0,1 (4 часа в неделю, по 1 часу в день с пн по чт).…
- Ровно пол-оклада для сотрудника на 0,5 ставки в месяце, где есть предпраздничный день Добрый день! Сотрудник работает на 0,5 ставки с окладом по часам при полной ставке – 20 000 руб. При этом…
- Стоимость часа совместителя и настройки графика Добрый день. 1с ЗУП 3.1 (3.1.18.435) Сотрудник работает на 0.5 ставки. Пользователи настроили график, в котором не поставили галочку, что…
- Расчет ФОТ при суммированном учете рабочего времени ЗУП 3.1.9.188 Столкнулись с проблемами при использовании начисления со следующей формулой (Оклад * 12 / НормаРабочихЧасовВГод) * ВремяВЧасах. Соответственно ФОТ…
Статьи по этой теме
- Прием на неполное количество ставок Настройки и регистрация приема Возможность использования дробного количества ставок подключается в настройках кадрового учета ( Настройка – Кадровый учет )…
- Расчет стоимости дня (часа) при неполном рабочем времени в ЗУП 3.1 Расчет стоимости дня и часа для сотрудника, работающего на условиях неполного рабочего времени, в ЗУП 3.1 не всегда очевиден. В…
- Доплата за предпраздничные часы, чтобы начислить ровно пол-оклада Сотрудник Дербенников П.А. В принят совместителем на 0,5 ставки с окладом по часам при полной ставке – 20 000 руб. При…
- Доплата до оклада за период командировки В соответствии с положением об оплате труда, если оплата по среднему заработку за период командировки оказывается меньше оплаты по окладу,…
Здравствуйте! Мы получили Ваш вопрос! Куратор займется подготовкой ответа для Вас в понедельник. Если вопрос срочный и не терпит отлагательства, напишите об этом в комментарии. В этом случае постараемся ответить оперативно!
Хорошо, жду. Спасибо!
Здравствуйте!
Вы все правильно рассчитали:)
Ставка у сотрудника будет 0,8625. Каждый день сотрудник должен отработать 6,9 часа. Это будет равно 6 часов и 54 минуты.
Настроим график, обязательно поставим флажок Считать норму по другому графику
Далее в кадровом переводе или в документе Прием на работу указываем ставка, график работы и оклад = 40000. ФОТ будет 34500 .
Прикладываю скриншоты. Если что-то нужно будет уточнить, пожалуйста, напишите.
Добрый день! Большое спасибо!!!
Пожалуйста!
Рада была Вам помочь. Хорошего дня:)