Здравствуйте! Проконсультируйте меня, пожалуйста. С 01 февраля в организации планируется провести индексацию окладов на 10 процентов. Директор принял решение по некоторым должностям, закрепленным в штатном расписании, поднять оклад не на 10 процентов, а на большую величину. Вопрос: возможно ли провести индексацию всем сотрудникам с 01 февраля на 10 процентов и с 01 же февраля увеличить оклады по данным сотрудникам на основании кадрового перевода?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Индексация зп
Все комментарии (5)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Индексация з-ты всем сотрудникам и повышение окладов в один день Здравствуйте! с 1 марта в компании у ряда должностей произошло повышение окладов на 10 %(не индексация), а также с 1…
- Совмещение Добрый день. Проблема такая: в феврале провели индексацию окладов. Теперь при создании документа Совмещение в ФОТ попадает оклад без учета…
- Учет индексации в отпуске Здравствуйте! Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.35.73) У сотрудника был оклад 46600 и надбавки. В сентябре провели индексацию, проиндексировав…
- Индексация зп Добрый день! Подскажите ,пож-ста при индексации зп сотруднику менеджеру по продажам в Приказе указано что провести индексацию оклада на 12%..…
Статьи по этой теме
- Учет индивидуального изменения оклада в качестве индексации (ЗУП 3.1.9) В документах Кадровый перевод , Изменение оплаты труда , Назначение планового начисления появился флажок Учитывать как индексацию заработка , который…
- Как учитывать в среднем коэффициент индивидуального повышения зарплаты? Сотруднику в сентябре повысили оклад в индивидуальном порядке, а в октябре провели индексацию по всей компании. Можно ли при расчете…
- Учет индексации при расчете среднего заработка Видео: Индексация и расчет среднего заработка Видео: Как рассчитывается коэффициент индексации Видео: Индексируемые и неиндексируемые начисления Видео: Особенности индексации после…
- Проблемы в ЗУП 3.1.27.90 — при расчете среднего не учитывается индексация В релизе ЗУП 3.1.27.90 обнаружена проблема – при расчете среднего заработка не учитывается коэффициент индексации, если зарплату сотрудников индексировали документами Кадровый…
Здравствуйте!
Подскажите пожалуйста вы не хотите сделать вначале два документа «Изменение штатного расписания», в каждом из которых увеличить оклады на нужное вам значение. Потом на основании каждого из документом ввести документ «Изменение планового начисления», в который сразу подтянется нужный вам оклад?
Мой вопрос не по поводу того какими именно документами отразить повышение зп. Вопрос в том, что возможно ли единовременно провести оба эти изменения
Здравствуйте!
Можно ввести в один день «Изменение планового начисления» с индексацией, а затем создать «Кадровый перевод» с индексацией.
Благодарю за ответ.
Пожалуйста!