ЗКГУ 3.1.10.309. После создания и проведения документа «Увольнение списком» кадровым работником, в табличной части документа, ниже фамилии сотрудника (на которого оформлен документ) при наличии к выплате компенсации за неиспользованный отпуск, в одних случаях появляется запись «Нет сведений об увольнении», а в других случаях указана сумма среднего заработка и количество компенсированных дней. Поясните, логику поведения программы: при каких условиях в документе Увольнение списком указывается «Нет сведений об увольнении»? Что означает эта запись?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Документ «Увольнение списком»
Все комментарии (6)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Импорт сведений о трудовой деятельности Добрый день! Прошу Вас помочь с возникшими вопросами по обработке "Импорт сведений о трудовой деятельности" (ЗУП КОРП 3.1.18.546). Переход осуществили…
- Отправка отчета СЗВ-ТД через 1С Отчетность Здравствуйте. Столкнулась с такой ситуацией: В ЗУП 3.1.10.416 форму СЗВ ТД сдали через сервис 1С Отчетность. В списке отчетов отчет…
- Исправление одного сотрудника в докмуенте списком Добрый день. В феврале был введен документ "Увольнение списком" на сотрудников. Сейчас необходимо исправить записи только по одному сотруднику из…
- Выдаваемые документы сотруднику при увольнении. Здравствуйте! Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.23.558) Кадровик настаивает, что при увольнении нужно выдавать документы и справки: 1. Подразделы…
Статьи по этой теме
- Как можно разделить кадровые документы из журнала «Приемы, переводы, увольнения» по разным журналам? В 1С:ЗУП 3.1 кадровые документы (прием, перевод, увольнение) расположены в одном одноименном журнале кадровых документов. Существует ли какая-либо возможностей в…
- Ошибка в ЗУП 3.1 – неправильно считается НДФЛ с компенсации при увольнении, если ее сумму исправили вручную (исправлена) В ЗУП 3.1 имеется ошибка – в документе Увольнение по выходному пособию неправильно записывается сумма дохода в регистр накопления Учет…
- Учет материальной ответственности (ЗУП 3.1.37.14) Видео: Учет материальной ответственности (ЗУП 3.1.37.14) На прогрессивной ветке ЗУП 3.1 реализован учёт сведений о материальной ответственности сотрудников. Назначение новой подсистемы…
- Как перевести сотрудника с внешнего совместительства на основное место работы в ЗУП 3.1 Сотрудник работал внешним совместителем, но теперь переводится на основное место работы. Разберем, как в ЗУП 3.1 перевести его на основное место…
Добрый вечер! Это строка заполняется расчетными данными: средний заработок, суммы начислений и удержаний. Для кадровика там всегда будет отображаться «Нет сведений об увольнении», потому что у него нет прав на просмотр сумм.
Тогда почему у пользователя с полными правами так-же отображается «Нет сведений об увольнении»
Здравствуйте! Извините за задержку с ответом! Видимо документ еще не рассчитан на этот момент. Начисленные и удержанные суммы посчитаны?
Здравствуйте! Документ не рассчитан. В том то и вопрос — в одних случаях появляется запись «Нет сведений об увольнении», а в других случаях указана сумма среднего заработка и количество компенсированных дней. Поясните, логику поведения программы: при каких условиях в документе Увольнение списком указывается «Нет сведений об увольнении»? Что означает эта запись?
Здравствуйте! Это информационная надпись, ее содержание зависит от прав пользователя и от того, рассчитан ли документ. Если документ не рассчитан, то после расчета увидите, что надпись обновится.
У меня ситуация, когда у одного пользователя разные надписи в одинаковых по сути документах не воспроизвелась. Нет сведений об увольнении» вижу только Кадровиком, когда захожу расчетчиком, там сумма среднего и количество дней. Когда рассчитываю, там уже результаты расчета. Может это проблема версии. Я смотрю на 3.1.10.409.
Если Вам принципиально разобраться, то нужен полный пример на скриншотах или в демо-базе.
Спасибо