Добрый день! Пересматриваю семинар по работе по ГПХ. Работаем в ЗУП, есть договора ГПХ, в которым заполняем дату окончания. Вопрос: не первый раз между юристом, кадровиком и бухгалтером возникает вопрос — что считать датой окончания договора — окончание работ или окончание обязательства сторон по договору (например, и окончание работ исполнителем и дата оплаты нами работ, которая как правило, позже). Мы проставляем дату оплаты работ в ЗУП (через разблокировку формы меняем по необходимости) и соответственно ЕФС-1 подраздел 1.1 привязан к этой дате. Это верно? Соответственно, пока договор не оплачен, физическое лицо отражается в перс. сведениях, ЕФС стаж, РСВ. Чисто теоретически мы может и через полгода заплатить…
Договор ГПХ окончание работ
Все комментарии (1)
Добавить комментарий
Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.
Добрый день! Дополнительно к вопросу: например, пункт 4 договора «Срок выполнения работ с 27.10.2025 по 30.11.2025 , пункт 17 договора «настоящий договор действует с момента подписания его сторонами и до 30 ноября 2025, в части взаимных расчетов — до полного исполнения». При создании договора в ЗУП изначально дату окончания ставим 30.11.2025 г. Если 30.11 (акт подписан например 30.11.2025) работы не оплачены нами, ЕФС не сдаем с этой датой. Если работы оплачены позже — например 08.12 — меняем срок окончания в ЗУП через разблокировку на 08.12 и сдаем ЕФС-1 подраздел 1.1 с окончанием 08.12.2025 г.