Здравствуйте! Работаем в ЗУП 2.5 (2.5.130.2). Сотрудник ушел в отпуск 10.09.18 по 07.10.18г, отпускные выплачены, НДФЛ перечислен 27.09.18. Больничный предоставил с 26.09.18 по 30.09.18г с продлением действующего отпуска. Как в программе ЗУП 2.5 отразить начисление больничного, перерасчет отпускных и как в форме 6-НДФЛ должны отразиться эти операции?
Все комментарии (5)
Комментарии закрыты.
Здравствуйте!
Насколько я понимаю первоначальный отпуск был рассчитан месяцем начисления «Сентябрь 2018». А уточните пожалуйста каким месяцем Вы хотите регистрировать больничный за период с 26.09.18 по 30.09.18г? «Сентябрь 2018» или «Октябрь 2018»? От этого будут зависеть дальнейшие действия.
Здравствуйте! Извините за задержку, разница во времени)) . 1C позволила нам провести больничный только октябрем, так как при попытке провести сентябрем отпуск не сторнировался. Теперь больше всего беспокоит как правильнее отразить эти операции , чтоб корректно сформировался 6-НДФЛ за 9 мес и за год, без разрывов по начислению и уплате. Подскажите, пожалуйста, как правильнее сделать. Спасибо!
«1C позволила нам провести больничный только октябрем, так как при попытке провести сентябрем отпуск не сторнировался.» — если у Вас месяц начисления сентябрь ещё не закрыт, то можно больничный зарегистрировать и сентябрем, при этом отпуск в больничном действительно не пересчитается, но так и должно быть, поскольку в этом случае подразумевается, что мы сами зайдет в исходный документ «Отпуск» (ведь сентябрь ещё доступен) и пересчитаем его (он уменьшится, рассчитается уже с учетом введенного больничного). Можно поступить так.
Уточните пожалуйста, с учетом того, что я написал Вы каким месяцем хотите провести больничный октябрем или сентябрем? Также уточните отпуск, на который пришелся больничный, будет продлеваться сразу после окончания больничного?
Здравствуйте , Дмитрий! Указанный вами вариант пересчета отпуска в сентябре мы, к сожалению, не смогли применить, так как на этот момент уже была сформирована форма 6-НДФЛ и перечислен НДФЛ. Мы провели больничный октябрем, отпуск продлился сразу после окончания официальной даты.
Здравствуйте!
Тогда да, больничный надо проводить октябрем. При этом в нем должен был сторнироваться сентябрьский отпуск.
Далее для регистрации продления отпуска вводите новый документ отпуск октябрем, в котором указываете период продления. При этом необходимо, чтобы расчетный период среднего заработка был таким же, как в исходном сентябрьском отпуске.
В результате в этом октябрьском документе отпуск должно начислиться столько же сколько сторнировалось в больничном листе. У Вас так и получилось?