Добрый день. Сотрудник в КЭДО подал заявление на отпуск, руководитель согласовал его, был издан приказ, который был в КДО подписан двумя сторонами. Но сотрудник до отпуска заболел и попросил аннулировать свой отпуск. Как это сделать в системе КЭДО?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Аннулирование отпуска в КЭДО
Макс
RuTube
Все комментарии (6)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- КЭДО - 1 С кабинет сотрудника и действия бухгалтера. Подключили КЭДО, первые шаги в ЗУП по КЭДО. Сотрудник прислал заявление на отпуск. Как в программе можно зайти в кабинет…
- КЭДО Добрый вечер. Сотрудник прислал по КЭДО согласованное заявление на отпуск. Я на основании заявления начислила отпуск, но не успела направить…
- КЭДО. Аннулирование подписанных документов. ЗУП 3.1 (3.1.31.67). Добрый день! Интересует вопрос как можно аннулировать подписанный документ в КЭДО? Мы только перешли на КЭДО и…
- Дополнительный отпуск Добрый день. Сотрудник принят в августе 2022 г. на дистанционную работу, в приказе о приеме установлен основной отпуск 28 дней.…
Статьи по этой теме
- Поле «Подключен к КЭДО» в аналитических отчетах (ЗУП 3.1.27.148 / 3.1.28.60) Добавлена возможность вывести новое поле Подключен к КЭДО в некоторых аналитических отчетах по сотрудникам: Кадровые отчеты – Штатные сотрудники, Личные…
- ЗУП 3.1: Кадровый электронный документооборот в 1С Запись эфира Для просмотра на полный экран кликайте на иконку в нижнем правом углу плеера. Для изменения скорости проигрывания нажмите…
- Роструд ответил на вопросы по КЭДО Источник: сайт Онлайнинспекция.рф Информация для: работодателей С 2022 года работодатели могут применять кадровый ЭДО. Вопросов много, на некоторые из них…
- Новое в работе с МЧД для 1С:Кабинет (ЗУП 3.1.30.108 / 3.1.31.58) В вышедших релизах осуществлен переход на общий формат оформления и хранения машиночитаемых доверенностей, используемых для кадрового ЭДО. В предыдущих версиях…
Добрый день! Написала вчера разработчикам, посмотрим, предусмотрен ли штатный механизм или нужно отменять документы.
Как от них придет ответ, я сообщу.
Добрый день. Спасибо. Жду.
Пришел ответ от разработчиков:
А Вы можете пояснить. Сотрудник в своем кабинете должен опубликовать документ об аннулировании ошибочного документа? Этот документ приходит ко мне, я на основании него делаю сторнирование начисления отпуска. Правильно я поняла? У нас при этом будут сходиться остатки отпусков?
Документ об аннулировании приказа необходимо оформить и передать на подпись сотруднику.
В ЗУП в документе «Отпуск» по ссылке «Сторнировать» можно провести отмену. В этом случае программа отменит отпуск и остатки отпусков будут такими же как до его проведения.
Спасибо.