Как правильно оформить отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, если сотрудник планирует выйти на работу и получать пособие в 1С

Индивидуальную консультацию запросил Елена Б. (Дубна)

Ответственный за ответ: Пьянкова Елена (★9.86/10)

Добрый день. Сотрудник хочет уйти в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, а потом выйти на работу и получать пособие. Как правильно оформить отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет в 1С?

Метки вопроса: —
Все комментарии (2)

  2. ДОбрый день. спасибо. Все получилось

Комментарии закрыты.

Похожие вопросы

  1. Отпуск по уходу до 1,5 лет и уточненка в ФСС в 1С:Бухгалтерия 1 ) как правильно в Бухгалтерии 8,3 оформить отпуск по уходу до 1,5 лет . 2) как подать уточненку из…
  2. Отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет если сотрудник выходит на работу. Какой код указывать в ЕФС-1 в 1С Добрый день. У нас работник-муж уходит в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет с 20.08.2025 и далее 22.08.25…
  3. Отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет в 1С Добрый день! Подскажите, пожалуйста, как оформить отпуск сотруднице по уходу за ребенком до 1,5 лет в бухгалтерии 3.0. Ребенок родился…
  4. Корректировка СЗВ-СТАЖ (ЕФС-1 Подраздел 1.2) за 2023 в 1С Здравствуйте. Сдала отчет о стаже за 2023 год. на 2-х человек. В одном человеке ошиблась (отпуск по уходу за ребенком до…

Статьи по этой теме

  1. Отпуск по уходу до 1,3 и до 3 лет - вводить одним документом или разными? Как в ЗУП 3.1 заполнить данные для отпуска по уходу за ребенком до 3 лет - одним документом или нужно…
  2. Как в ЗУП 3.1 заполнить Подраздел 1.2 ЕФС-1 для сотрудников в отпусках по уходу за ребенком? Какой код ставиться в Подразделе 1.2 ЕФС-1 (бывшая СЗВ-СТАЖ) для отпусков по уходу за ребенком до 1,5 лет и с…
  3. С какой даты назначить пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, если сотрудник в отпуске по беременности и родам? Сотрудник написал заявление на получение пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Его следует рассчитывать с момента рождения или…
  4. Увольнение сотрудников с детьми до 1,5 лет в ЗУП 3.1 Общий порядок увольнения сотрудников, имеющих детей до 1,5 лет, мало чем отличается от увольнения других работников. И все же имеется…