Письмо Минтруда от 10.01.2019 N 16-5/В-5

Последнее изменение: 28.11.2019

МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПИСЬМО
от 10 января 2019 г. N 16-5/В-5

Департамент занятости населения в целях обеспечения единых подходов при постановке на регистрационный учет граждан в целях поиска подходящей работы направляет для использования в работе рекомендованную форму справки о среднем заработке за последние три месяца по последнему месту работы.
Одновременно обращаем внимание, что если указанная справка составлена работодателем в произвольной форме и содержит сведения, необходимые для подбора подходящей работы, а в случае признания гражданина безработным — для определения размера и сроков выплаты пособия по безработице, основания для отказа в ее принятии отсутствуют.

Директор Департамента
занятости населения
М.В.КИРСАНОВ

 

 

Приложение

Получите понятные самоучители 2024 по 1С бесплатно:

Фирменный бланк или угловой штамп
организации с указанием юридического адреса

ИНН ______________________________________
идентификационный номер организации
ОКВЭД ____________________________________
код вида экономической деятельности
организации

СПРАВКА
о среднем заработке за последние три месяца по последнему
месту работы (службы)

Выдана гр. ________________________________________________________________
в том, что он (она) выполнял(ла) работу, проходил(ла) службу
с _________________________________ по ____________________________________
___________________________________________________________________________
наименование организации, N в/ч и т.п.,
на условиях полного рабочего дня (недели): __ часовой рабочий день (смена),
___ дневная неделя (часовая неделя)
указать: количество рабочих часов в день и количество рабочих дней
(часов) в неделю
на условиях неполного рабочего дня (недели): _________ часовой рабочий день
(смена), ___ дневная неделя (часовая неделя)
указать: количество рабочих часов в день и количество рабочих дней
(часов) в неделю
___________________________________________________________________________
указать статью ТК РФ, на основании которой установлен неполный
рабочий день (неделя)
Средний заработок за последние три месяца составил _________ руб. ____ коп.
___________________________________________________________________________
сумма цифрами и прописью
Расчет среднего заработка производится в соответствии с Порядком исчисления
среднего заработка для определения размера пособия по безработице и
стипендии, выплачиваемой гражданам в период профессиональной подготовки,
переподготовки и повышения квалификации по направлению органов службы
занятости (постановление Министерства труда и социального развития
Российской Федерации от 12 августа 2003 года N 62).

Справка выдана на основании: ______________________________________________
лицевые счета, платежные документы

Руководитель организации ______________/____________________________
подпись Ф.И.О.

Главный (старший) бухгалтер ___________/____________________________
подпись Ф.И.О.

М.П.

«__» _______ 20__ г. Телефон для справок _____________

В соответствии с законодательством Российской Федерации
ответственность за достоверность сведений, указанных в справке,
несут руководитель и главный бухгалтер организации.
Заполнение всех реквизитов справки является обязательным.

Заключение органа службы занятости

В течение 12 месяцев, предшествующих признанию гражданина безработным,
________________________ имеет _____ недель трудовых (служебных) отношений.
фамилия, имя, отчество

«__» _________________ 20__ г. ___________________________ ______________
дата заполнения подпись работника органа ф.и.о.
службы занятости

Подписывайтесь на наши YouTube и Telegram чтобы не пропустить
важные изменения 1С и законодательства

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 8 дней бесплатно

Пароль будет выслан на указанный email

Оцените публикацию
1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (Пока оценок нет)
Загрузка...
Публикацию можно обсудить в комментариях ниже.
Обратите внимание!
В комментариях наши эксперты не отвечают на вопросы по программам 1С и законодательству.
Задать вопрос нашим специалистам можно в Личном кабинете

Добавить комментарий