Добрый день.
Ситуация:
Создан док-т Увольнения 13.02.2026 г.
После увольнения зарегистрирован док-т Премия, месяц июнь, начислена годовая премия.
Далее создан док-т исправление Увольнения.
Далее создан док-т исправление Отпуска, на закладке Пересчет прошлого периода по виду оплаты «Отпуск основной (до 2026)» формируется неверная сумма.
Причем в табличную часть Распределения по территориям и условиям труда сумма формируется верная.
Анализ показал, что влияет док-т-исправление увольнения «00ЗК-000171».
Если выполнить иную хронологию ввода док-ов: сначала исправить отпуск, потом увольнение, то суммы пересчетов корректны.
Как считаете, это ошибка программы или задуманное ее поведение?
Макс
ВКонтакте
Добавлю, что в первичном Увольнении была сторнирована сумма излишне выплаченного отпуска. Именно на сумму ошибки.
Добрый день!
Уточните пожалуйста я правильно понимаю, что документе-исправлении «Отпуска» в форме «Распределение по территориям и условиям труда» сумма верная (-66 тыс.), в табличной части сумма неверная (-33 тыс.) и при этом сумма перерасчета по «Отпуску» из-за премии регистрируется правильная?
Ольга, добрый день.
В «документе-исправлении «Отпуска» в форме «Распределение по территориям и условиям труда» сумма верная (-66 тыс.), в табличной части сумма неверная (-33 тыс.) » — да.
И, во-первых, документ не проводится, выводится ошибка из-за разницы в данных.
И, во-вторых, если бы док-т исправления отпуска провелся, то результат по документу был бы не корректным на сумм -33 тыс.
Добрый день, Татьяна!
Спасибо за пояснения.
В данном случае важна последовательность исправления документов: вначале отпуск, потом увольнение.
Вижу, что в исходном Увольнении сторнирются отпускные, предоставленные авансом. В этом случае программа действует по методу ЛИФО: смотрим сколько дней нужно сторнировать и в каких «Отпусках» какой средний был. И затем уже производит сторнирование отпускных в Увольнении.
Получается, что перед тем, как пересчитывать Увольнение в связи с появлением Премии, требуется, чтобы по «Отпускам» появился новый средний заработок.
Поэтому правильная последовательность исправления: Отпуск, потом Увольнение.
Спасибо ,Ольга.
Пожалуйста, Татьяна! Очень рада была помочь! 🌺🌺🌺