Добрый день. Подскажите пожалуйста как правильно сделать: сначала в программе провести отмену выделения доли РК (за 1 полугодие), а потом начислять текущие документы (отпуска, командировки). Если рассчитали документы (без выделения РК), то лучше отменить, сделать отмену выделения доли РК (за 1 полугодие) и потом провести обратно документы, и перепровести банк.
Комментарии закрыты.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2025 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Персональные данные опубликованы на сайте при наличии правовых оснований в соответствии с ч. 1 ст. 6 и ст. 10.1 152-ФЗ. Субъектами установлены запреты на обработку неограниченным кругом лиц опубликованных персональных данных.
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте!
Если Вы рассчитали документы без выделение долей, то такие документы не трогаем больше. Не перепроводим. не отменяем. Просто когда будете делать отмены выделение долей, такие документы не берете в расчет, не обращаете внимание.
Поэтому рекомендую придерживаться методике описанной в статье: Перерасчет НДФЛ в связи с отменой долей РК и СН – методика для ЗУП 3.1 .
Если что-то не будет получаться или нужно будет уточнить, напишите. Можно приложить скриншоты — проверим учет вместе!
Подскажите : мы рассчитали отпуск и формируем ведомость и там ндфл увеличивается на сумму районного коэффициента. В программе еще не провели корректировку НДФЛ, просто перешли на старые виды начисления. И стали рассчитывать отпускные за июль месяц.
Приложите, пожалуйста, отчет Подробный анализ ндфл по сотруднику за год и Расчетный листок. Не рискну давать точные рекомендации не видя учет 🙏. Предполагаю, что описанная ситуация не всязана с перерасчетом ндфл, хочу убедиться.
Мила я не верно написала. Это только при перерасчете. Если отпуск с 04.07. Выплату готовили на 01.07. Расчет первоначальный был с выделением РК. Далее делаем перерасчет без выделения РК. И когда формируем ведомость по корректировке , то в ведомости НДФЛ увеличивается на РК.
Приложите, пожалуйста, скриншоты. Если Я верно понимаю, то ведомость была выплачена с учетом выделение долей. Так как у нас все происходит текущими датами, уведомление мы не подавали еще за этот период, то можно сделать следующие:
1. В первоначальном документе Отпуск меняем расчет, чтобы не было выделение долей. Я в своем примере — выбрала другое начисление. У меня перекрутился рубль, поэтому я вручную поправила сумму НДФЛ как было изначально. Но все указала на основную налоговую базую
2. В ведомости на выплату от 1 июля меняем в расшифровке НДФЛ — переносим с РКСН на прочие.
Прикладываю скриншоты.