Добрый день! ЗУП Кор ред.3.1 (3.1.31.67)
Подскажите, пожалуйста, как вести график сотруднику инвалиду 35 часов в неделю, 7 часов в день, по циклам произвольной длины (есть ночное время). При этом он должен получать целый оклад, без выделения доплаты до полного оклада.




Бухгалтерский адвент-календарь!
Открывайте подарки от Бухэксперт, заряжайтесь праздничным настроением и делитесь им с коллегами!
Здравствуйте!
Для того, чтобы сотрудник не потерял в оплате, по сравнению с другими сотрудниками, которые работают по 40 часов в неделю, необходимо особым образом настроить «График инвалид (35ч) смена».
Для учета переработок Вам необходимо, чтобы норма часов для этого сотрудника бралась не из производственного календаря, а из другого графика с 35-часовой неделей. В этом случае создайте еще один график работы сотрудника «35 часов в неделю» с Явками и 7 часами работы каждый день, чтобы получилось 35 часов.
Далее в настройках уже имеющегося Графика «График инвалид (35ч) смена» установите флажок «Суммированный учет рабочего времени». Ниже переключатель установите в положение «Данным другого графика» и выберите График с 35 часами. Это и будет норма для инвалида. В документе «Регистрация переработок» отработанное время будет сравниваться с этой нормой (см. скриншот)
Также можете посмотреть наше видео Сокращенное рабочее время и оплата труда для инвалидов I и II группы . Возможно Вам подойдет один из вариантов решения, предложенных в нем.
Если что-то будет не понятно или нужно пояснить, напишите.
Татьяна, спасибо, получилось.
Была рада Вам помочь! Хорошего дня! 🌺🌺🌺