1С:Предприятие 8.3 (8.3.24.1667) Зарплата и управление персоналом КОРП, редакция 3.1 (3.1.31.32)
День добрый! Есть ли какое-то программное решение по вопросу исчисления необлагаемой части выходного пособия?
С 1 января 2025 года необлагаемый НДФЛ размер выходного пособия при увольнении определяйте исходя из среднего заработка, рассчитанного по правилам для пособия по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребенком.
Федеральный закон от 08.08.2024 N 259-ФЗ
Спасибо!
Все комментарии (9)
Комментарии закрыты.
Здравствуйте!
В декабре вышла еще одна пара релизов 3.1.31.58/3.1.30.108, но там тоже никакого решения по автоматизации данного вопроса. Мы со своей стороны также обеспокоены тем, что совсем не ясно где брать размер среднего заработка. Так как если да оправить запрос в СФР, то там не будут оказаны дни болезни. Только сумма.
Если у Вас есть возможность, то рекомендую написать на линию консультации письмо v8@1c.ru о том, планируется ли реализация или нет.
День добрый! да, написала вопрос в 1с. Надеюсь к январю какие-то пояснения появятся. Спасибо!
Думаю какой-то ответ будет раньше. Хочется в это верить. Если у Вас будет возможность напишите, пожалуйста, их ответ.
Или в это обсуждения или комментарий к статье: Налоговая реформа по НДФЛ-2025: прогрессивная шкала, поддержка семей с детьми и новый вычет .
Нюанс еще в том, что НДФЛ по новым правилам будем считать, а страховые взносы по старым, в пределах 3хкратного (6кратного) размера среднего заработка. Плюс, даже в случае разработки решения 1с для выходного пособия останется компенсация по соглашению сторон.
Да, очень странное нововведение. Мы со своей стороны думаем о том, как это все настроить в программе. Но не оставляем надежды на то, что 1С реализуют хоть что-то …
к сожалению, я получила «отписку» следующего содержания:
Все изменения законодательства с января 2025 в разработке.
Будет опубликовано в будущих версиях релизов ПП. Следите за описанием «Новое в версии» при обновлении.
Спасибо, что делитесь с нами!
Я бы попробовала еще раз сакцентировать: точно ли будет данное изменение. Пусть вопрос будет на их стороне. Им придется отвечать. Если так и не будет ответа, то можно написать в контрольную группе письмо k@1c.ru
акцентирование не помогло, они просто отписываются «Все изменения в законодательстве 2025 года сейчас в реализации.»
Предлагаю написать обращение в контрольную группе письмо k@1c.ru. Прикрепить переписку и написать:Прошу уточнить будет ли реализация данного начисления. Так как линия консультации не дает точного ответа.