Добрый день.
Сотрудник принят 19.09.2024, с 29.09.2024 фиксировались прогулы. За сентябрь он получил зп и был начислен резерв на отпуска, 07.10.2024 сотрудник уволился. Компенсации за неиспользованный отпуск нет. Остается сальдо в резерве по уволенному сотруднику. Куда и как списать резерв в 1С ЗУП?
Комментарии закрыты.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2025 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Персональные данные опубликованы на сайте при наличии правовых оснований в соответствии с ч. 1 ст. 6 и ст. 10.1 152-ФЗ. Субъектами установлены запреты на обработку неограниченным кругом лиц опубликованных персональных данных.
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Добрый день! Можно в ЗУП создать документ «Резервы по оплате труда» с видом операции «Списание». По кнопке «Заполнить» выберите «Заполнить уволенными». Единственное, нужно будет выбрать способ отражения зарплаты на счет 91.01, иначе программа сумму ошибочно отнесет на затратный счет и потом в Бухгалтерии при закрытии месяца отсторнирует.