Добрый день!
Сотрудник направляется в командировку за границу 5 ноября 2024 г. Точный срок окончания командировки неизвестен. Можно ли оформлять командировку каждый месяц, пока сотрудник не вернется? Или нужно оформить с ноября по 31.12.2024 г.? Как провести в программе, если сотрудник вернется раньше и как это отразится на НДФЛ?
Комментарии закрыты.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2024 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Добрый день! Законодательством продолжительность командировки не определена, можно прописать в локальном нормативном акте условия и исходя из них указывать период в документе.
Если, например, мы проведем документ «Командировка» на срок с 05.11.24 по 31.12.24, а сотрудник вернется 12.12.24, то мы сможем по ссылке «Исправить» в первичном документе «Командировка» провести новый и указать срок с 05.11.24 по 12.12.24, программа скорректирует данные.
При этом с перерасчетом по НДФЛ проблем быть не должно, т.к. он пройдет по коду 2000, и если будет зарплата в этом месяце, то перекроется.
Спасибо!