Добрый день.
Подскажите пожалуйста:
Как настроить расчет оплаты в выходной день для «доплаты за временное заместительство» не изменяя совокупную тарифную ставку в соответствии с Постановлением Конституционного суда от 28.06.2018 N 26-П? Пробовала менять в начислении «Доплата за временное заместительство» закладку «Учет» на «Рабочее время» и дополнительные виды времени «Праздники», но расчет не меняется. Используется типовой документ «Совмещение должностей».
Все комментарии (5)
Комментарии закрыты.
Добрый день!
В типовом начислении Доплаты за совмещение недоступны настройки на вкладке «Учет времени», их можно изменить только спец. обработкой. Вы пишите, что добавили «Праздники». приложите, пожалуйста, настройки Вашего начисления доплаты за совмещение — вкладки «Основное» и «Учет времени» для анализа.
Извините, я не уточнила. Мне пришлось поменять на закладке Основное — Назначение начисления на «Повременная оплата труда и надбавки», тогда «Учет времени» становится доступным для редактирования.
Здравствуйте! Менять настройки начисления на вкладке «Основное» — не правильно. Назначение «Доплата за совмещение2 позволяет программе понять, что это начисление назначается в документе «Доплата за совмещение». Если эту настройку изменить, то начисление не будет назначаться этим документом.
Так что такое изменение настройки — не подходящий вариант, измените настройки обратно.
Могу предложить Вам два варианта:
1) Наоборот включить «Доплату за совмещение» в состав совокупной ставки для расчета праздничных. (Благодаря судьям работа в выходные и праздники станет выгоднее).
Как включить доплату с совокупную ставку посмотрите: Как включить в стоимость часа новое начисление?
Но учитывайте, что изменение состава совокупной тарифной ставки отразится на всех начислениях рассчитываемых исходя из стоимости часа: ночных, сверхурочных.
Если Вам это не нужно и хотите именно оплатить доплату за совмещение на работу в праздник, то я бы посоветовала назначить специальное начисление и назначить его в плановом порядке на день работы в праздник.
Начисление можно создать копированием из стандартной доплаты за совмещение и поменять:
1)Назначение начисления на «Повременная оплата труда и надбавки»
2)Под формулой, где выводится показатель «Размер доплаты за совмещение» указать, что показатель «Не изменять». Будет использоваться действующий размер доплаты.
3)На вкладке «Учет времени» указать время «Праздники».
Это начисление назначайте на день работы в праздник документом «Назначение плановых начислений»:
Добрый день.
Спасибо большое Юлия за рекомендации, очень помогли.
Рада была помочь!