Добрый день.
05.06.2020 сотрудник принес заявление о продолжении ведения бумажной трудовой книжки. 08.07.2020 было подано сзв-тд по сотруднику согласно заявлению. 27.07.2020 сотрудник увольняется, в графе » подано заявление о продолжении ведения трудовой книжки » дата подачи заявления не встала. Подскажите почему так ? галочка в отчетах о принятии пфр стоит.
Комментарии закрыты.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2025 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Персональные данные опубликованы на сайте при наличии правовых оснований в соответствии с ч. 1 ст. 6 и ст. 10.1 152-ФЗ. Субъектами установлены запреты на обработку неограниченным кругом лиц опубликованных персональных данных.
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте! Сведения о заявлении включаются в СЗВ-ТД только 1 раз, в отчете за месяц, когда было подано заявление. В последующие отчеты сведения о предоставлении заявления не включаются.
Насколько я понимаю из Вашего описания сведения о заявлении были переданы в отчете за июнь 08.07.2020. Соответственно, в следующий отчет они попадать уже не должны.
Получается у меня сверху не должна стоять дата подачи заявления ?
В СЗВ-ТД нет. Только сейчас обратила внимание, что в теме вопроса у Вас заявлен СТД-Р, а внутри по тексту речь идет о СЗВ-ТД и скриншот тоже по СЗВ-ТД. Поэтому и свой ответ я тоже давала исходя из того, что Вас интересует СЗВ-ТД.
Если же Вас все-таки интересует СТД-Р, то в нем дата заявления должна попадать. Т.к. этот отчет собирается по-другому.
я ошиблась весь вопрос по сзв-тд. в стд-р дата ставится
Тогда все в порядке, в СЗВ-ТД дата в этом случае уже попадать не должна.
Светлана, извините все таки не понимаю. В скрине отметила красным цветом. Разве при увольнение сотрудника, по которому уже подали сведение о трудовой книжки не должна стоять дата?
Все верно. На скриншоте Вы показываете СЗВ-ТД за июнь. На момент его заполнения информация о заявлении еще не была передана в ПФР, поэтому она включилась в отчет.
А на момент передачи сведений об увольнении, сведения о заявлении уже были отправлены в ПФР. Подача заявления — это своего рода мероприятие, мы не должны его дублировать в каждом отчете, передаем 1 раз.
Спасибо большое, теперь все ясно)
Пожалуйста 🙂 Была рада помочь!