Обзор законодательства по зарплате за 05.10-09.10.2020

Правомерно ли увольнение в период отпуска без содержания?

На этот вопрос ответил Роструд на сайте Онлайнинспекция.рф. Специалисты ведомства отмечают, что увольнение в отпуске за свой счет разрешается в строго определенных случаях …

Читать новость полностью >>

Удерживается ли НДФЛ с оплаты вынужденного прогула, взысканной по суду?

Увольнение сотрудника суд признал незаконным, работодателю присудили выплатить сотруднику средний заработок за время вынужденного прогула. Необходимо ли с этой выплаты удержать НДФЛ? Ответ на этот вопрос дал Минфин в Письме от 18.09.2020 N 03-04-05/81945.

Читать новость полностью >>

Принят новый порядок подсчета «больничного» и «декретного» стажа

Минтруд утвердил новые правила подсчета и подтверждения страхового стажа для расчета пособий по временной нетрудоспособности и по беременности и родам (Приказ от 09.09.2020 N 585н). Новшества вступят в силу 06.10.2020. С этой же даты отменяется действующий порядок, утв. Приказом Минздравсоцразвития от 06.02.2007 N 91.

Читать новость полностью >>

О размере МРОТ в 2021 году

Утвержден прожиточный минимум для трудоспособного населения за 2 квартал 2020 года — его значение составило 12 392 руб. Соответственно, этой же сумме будет равен МРОТ на 2021 год (Приказ Минтруда от 28.08.2020 N 542н).

Об изменении правил возврата переплаты пенсионных взносов

С 2021 года переплаченные пенсионные взносы можно будет вернуть, даже если средства учтены на индивидуальном лицевом счете сотрудника. Правда, должно выполняться условие: на момент подачи заявления о возврате средств сотруднику не назначена страховая пенсия. Соответствующие изменения внесены в ст. 78 и 79 НК РФ. 

О новых штрафах за нарушение хранения бухгалтерских и кадровых документов

29.09.2020 Госдума в 3-м чтении утвердила изменения, внесенные в ст. 13.20 КоАП РФ, согласно которым штрафы за нарушение правил хранения или использования архивных документов для должностных лиц вырастут в 10 раз. К ответственности могут привлечь также и организации. Поправки вступают в силу по истечении 10 дней после официального опубликования.

О новых санитарных требованиях в связи с коронавирусом

С 24.09.2020 люди, вернувшиеся из-за границы, должны проходить тестирование на COVID-19 и оставаться на самоизоляции до получения результатов. Сообщать работникам о необходимости этих действий будут работодатели (Постановление Главного государственного санитарного врача от 18.09.2020 N 27). Дополнительно Роспотребнадзор опубликовал рекомендации для работодателей по профилактике коронавирусной инфекции на рабочих местах.

О продлении срока действия документов, подтверждающих статус иностранных работников

До 15.12.2020 приостанавливается течение сроков действия ранее выданных виз, миграционных карт и других документов, разрешающих временно или постоянно проживать в России. Речь идет о документах, сроки действия которых заканчиваются с 15.09 по 15.12.2020 (Указ Президента РФ от 23.09.2020 N 580).

О новых ограничениях в связи с коронавирусом

В связи с возобновившимся ростом числа заболевших коронавирусной инфекцией столичные власти возвращаются к ограничительным мерам (Приказ мэра Москвы от 25.09.2020 N 92-УМ). С 28.09.2020 вводится режим самоизоляции для пожилых людей старше 65 лет, а также для тех, у кого есть хронические заболевания. Кроме того, с 06.10 2020 вводятся дополнительные ограничения: отменяется льготный проезд для детей и пожилых.

Об обязательном переводе сотрудников на удаленку

С 05.10.2020 московские работодатели обязаны перевести на дистанционную работу не менее 30% персонала и всех работников старше 65 лет, а также имеющих хронические заболевания (Указ мэра Москвы от 01.10.2020 N 96-УМ).

С 06.10.2020 все московские предприятия ст. 20.6.1 КоАП РФ, возможна приостановка деятельности.

Подписывайтесь на наши YouTube и Telegram чтобы не пропустить
важные изменения 1С и законодательства

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 8 дней бесплатно

E-mail

Пароль будет выслан на указанный email