Источник: Постановление АС Западно-Сибирского округа от 17.11.2023 по делу N А27-1436/2023
Информация для: работодателей
Компания не включила в базу по страховым взносам от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний оплату дополнительных выходных дней для ухода за детьми-инвалидами. СФР с этим не согласился и посчитал, что она занизила базу по взносам на травматизм. Дело дошло до суда.
Суд поддержал компанию и пришел к выводу, что спорные выплаты являются компенсационными, это не вознаграждение за труд, так как:
- выплаты не зависят от квалификации работников, сложности, качества, условий выполнения работы, ее количества;
- не закреплены в трудовых договорах.
Рассматриваемые выплаты не связаны с трудовой функцией, а носят социальный характер. Их платят для сохранения заработка сотрудникам, которые в силу жизненных обстоятельств ухаживают за ребенком-инвалидом. А значит, взносы начислять не надо.
В ЗУП 3.1 для оплаты дней ухода за детьми-инвалидами по умолчанию используется типовой вид расчета Оплата дней ухода за детьми-инвалидами (Настройка – Начисления). Для него на вкладке Налоги ,взносы, бухучет указан особый вид дохода по страховым взносам – Возмещаемые ФСС компенсации, облагаемые страховыми взносами. Признак обложения взносами на травматизм для указанного вида дохода отключить нельзя.
Чтобы оплата дней ухода за детьми-инвалидами не облагалась взносами от НС и ПЗ, в настройках начисления нужно выбрать другой вид дохода по страховым взносам – Доходы, целиком облагаемые страховыми взносами на ОПС, ОМС и соц.страхование, не облагаемые взносами на страхование от несчастных случаев.
Тогда оплата дополнительных выходных дней будет исключаться из облагаемой базы по страхованию от НС и ПЗ.
Помогла статья?
Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 8 дней бесплатно
Загрузка...
Добрый день! Скажите, пожалуйста, почему в зуп в основных настройках в начислении «Оплата дней ухода за детьми-инвалидами» -в закладке по НДФЛ стоит галочка, что облагается НДФЛ? И выше в статье это видно. хотя на основании п.78 ст. 217 НК РФ эти суммы не облагаются НДФЛ?
Добрый день, Вы правы. По умолчанию настройка стояла в начислении, проглядели этот момент — поправим новость. Спасибо за обратную связь.
Добрый день.
А если я буду облагать страховыми взносами, это ошибка? Мы то потом их всё равно у СФР возмещаем. В данном примере суд принял позицию работодателя, а другой суд поддержит СФР. Четких же указаний нет, что данные выплаты не облагаются страховыми взносами на травматизм.
Здравствуйте! Мы не аудиторы, и в данном случае мы не даем конкретных рекомендаций, как нужно сделать. Тем более мы не в праве пытаться оценить последствия того или иного способа. В данной статье мы рассказали о конкретном решении суда, и как можно настроить в ЗУП начисление в соответствии с этим решением. 🙏🌷
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, у нас сотрудники работают на должностях, на которых положена досрочная пенсия. При оплате дней по уходу за детьми-инвалидами у нас автоматически начисляется доп.тариф. Получается расхождение стаж не входит в льготный, а доп.тарифы начисляются. Как это исправить ?
Здравствуйте! Чтобы получить ответ на этот вопрос, задайте его, пожалуйста, в Личном кабинете.