Добрый день! Как правильно заполнить форму СЗВ-Стаж за 2020 г. в следующей ситуации: принят на должность ген директора 01.08.2018 г., уволен по этой должности 22.07.2020 г., 17.07.2020 г. принят по совместительству на должность коммерческого директора, 23.07.2020 г. переведен по основному месту работы на должность коммерческого директора ( т.е получается при увольнение с должности ген директора, числился на предприятии в должности коммерческого директора по совместительству, и на следующий день был переведен на основное место работы).Во вложении файл с заполнением формы СЗВ-ТД. Программа заполняет СТВ-Стаж одной строкой, т.е. работал с 01.01.2020 г. по 31.12.2020 г. Корректно ли заполнение СЗВ-Стаж?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Заполнение формы СЗВ-Стаж
Все комментарии (3)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- СЗВ-ТД Добрый вечер! Работаю в программе ЗУП 3.1 (3.1.18.46) Сотрудник принят на работу 01.05.2016 : На основное место работы у (инженер)…
- СЗВ ТД Перевод с работы по совместительству на основное место работы Сотрудник был принят на работу по совместительству. В СЗВ ТД эта информация отражена правильно. В мае 2020 был перевод сотрудника…
- В сзв-тд и СЗД-Р не попадают некоторые сведения из регистрации трудовой деятельности Здравствуйте. Сотрудник принят на основную работу в августе 2018, переведен 01,02,19 на другую должность и с 01,02,19 принят как внутренний…
- СЗВ-СТАЖ Добрый день! Предприятие НКО открыто 30.12.2020. С директором единственным учредителем пока не оформлен трудовой договор. Как в 1С ЗУП оформить…
Статьи по этой теме
- Как заполнить СЗВ-СТАЖ при изменении вида занятости сотрудника? У сотрудников менялся вид занятости путем его приема/увольнения, но весь год он продолжал числиться сотрудником организации. Например: Сотрудник работал с…
- Заполняется ли в СЗВ-СТАЖ «вредность», если сотрудник по совместительству работает на «вредной» должности неполный рабочий день? Сотрудник работает по совместительству по 4 часа на «вредной» должности. Указывается ли в этом случае в СЗВ-СТАЖ код Особых условий…
- В СЗВ-ТД за январь 2021 г. ошибочно выводится предупреждение об отсутствии мероприятий до 2020 г. по сотруднику с трудовым договором При заполнении СЗВ-ТД за январь 2021 г. по сотрудникам, по которым в 2020 г. была передана информация в ПФР, выводится…
- Заполнение СЗВ-ТД при переименовании организации (до ЗУП 3.1.10.348 / 3.1.13.120) В данной статье рассмотрим как следует заполнить форму СЗВ-ТД при переименовании организации. Начиная с ЗУП 3.1.10.348 / 3.1.13.120 информация о…
Здравствуйте!
Мы не аудиторы поэтому я не вправе давать экспертную оценку методологии заполнения отчета. Могу выразить только свое мнение. На мой взгляд, заполнение СЗВ-СТАЖ в данном случае верное. Ведь сотрудник все дни 2020 числился в организации. Вид занятости в СЗВ-СТАЖ не указывается, как и должность.
Каких-то нюансов учета территориальный условий или вредного стажа (случаи, когда требуется учитывать долю ставки) я тоже не увидела в СЗВ-СТАЖ. Заполнение СЗВ-СТАЖ происходит по физ. лицам, внутренние совместители не выделяются в отдельные строки. Поэтому основания для разбиения периодов в СЗВ-СТАЖ я не вижу.
Спасибо:)))
Пожалуйста 🙂