Добрый день! Сотрудник является гражданином РФ, проживает на территории Беларуси и устроился на работу в организацию по дистанционному трудовому договору. Организация является зарплатным клиентом определённого банка и на территории Беларуси так же присутствуют филиалы этого банка. Сотрудник решил открыть счёт в данном банке. Как правильно завести Выплату зарплаты данному сотруднику в ЗУП? Создать новый зарплатный проект с какой-то отдельной пометкой? Завести в справочник новый банк (так как в справочнике нет БИКа иностранного филиала банка) и завести выплату через счета?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Выплата зарплаты сотруднику с иностранным банком
Все комментарии (5)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Выплаты на разные реквизиты Добрый день! Штатный сотрудник получает зп на счет одного банка ( не в рамках зп проекта ), так же он…
- Ошибка в выборе счета выплаты ЗП сотруднику в карточке была установлена выплата на карту Альфа при приеме, далее по его заявлению банк изменили на тинькофф. При…
- Настройка нового начисления Добрый день! Как правильно завести по всем закладкам начисление, которое не является объектом обложения взносами и ндфл. Речь идет о…
- Статус налогоплательщика-участника договора ЕАЭС Добрый день, коллеги! У меня еще вот такой вопрос. Если сотрудник из Беларуси и находится на территории РФ более 183…
Статьи по этой теме
- С гражданином Беларуси заключен договор о «дистанционке»: как платить НДФЛ и взносы? (архив) Источник: Письмо Минфина от 12.11.2024 N 03-04-05/111138 Информация для: работодателей Минфин разъяснил, как исчислять НДФЛ и страховые взносы с доходов,…
- Гражданин Беларуси работает удаленно — что с НДФЛ и страховыми взносами? Источник: Письмо Минфина от 13.05.2025 N 03-04-05/46719 Информация для: работодателей Российский ИП принял на удаленную работу по трудовому договору гражданина…
- Обзор законодательства по зарплате за 04.04–08.04.2022 Можно ли не указывать место работы в трудовом договоре? Неуказание места работы в трудовом договоре — нарушение, за которое предусмотрена…
- Работодатель не вправе заставить работника сменить зарплатный банк Источник: Онлайнинспекция.рф Информация для: работодателей Роструд напомнил, что работник вправе самостоятельно выбирать банк для получения зарплаты. Работодатель не может обязать…
Здравствуйте!
Я правильно понимаю, что сотрудник открыл сам счет и это было не в рамках зарплатного проекта? Тогда думаю, что в этом случае можно использовать документ «Ведомость на счета». И тогда в карточке сотрудника (Кадры — Сотрудники) перейти по ссылке «Выплата зарплаты». В открывшейся форме установить переключатель в положение «Перечислением на счет в банке». Ввести информацию по банку вручную.
После этого в документ «Ведомость на счета» сотрудник будет попадать при нажатии кнопки «Заполнить».
Да, всё верно. То есть внесение данных банка вручную за собой никаких последствий не будет нести? Не нужно нигде ничего искать и не подгружать никакие дополнительные списки банков программу?
К сожалению, на практике не сталкивалась с данной ситуацией и в открытых источниках не удалось найти примеров.
Подскажите пожалуйста а вы собираетесь перечислять в иностранный банк суммы в валюте? Нашла информацию, что по зарплате нельзя этого делать. Эксперты обосновывают это ч. 1 ст. 9 Федерального закона от 10.12.2003 № 173-ФЗ «О валютном регулировании и валютном контроле» (далее – Закон № 173-ФЗ). Поэтому лучше уточнить этот момент у аудиторов. Рекомендуют перечислять зарплату в российский банк, а сотрудник сам будет переводить средства на свой счет в иностранный банк.
Я вот тоже не нашла. Немного боязно в наше время что-то менять или добавлять руками в ЗУП, когда не видишь чью-то ещё практику)
Мы зарплату перечисляем в рублях в российский банк, филиал которого находится в другой стране, получается.
Здравствуйте, Ирина!
Добавление информации по новому банку не должно вызвать проблем.
Как вариант в ЗУП 3 заполнять для сотрудника нереальный счет в Ведомости, а в Платежному поручении в 1С:Бухгалтерии заполнять настоящие реквизиты.