Добрый день! В организации сотрудники получают зарплату на разные счета. Если в один день несколько начислений, как их можно по сотрудник объединить в одну ведомость на выплату, ведь там выбирается одно начисление из множества. Иначе, получается сначала надо набить 1000 ведомостей по зарплате, 1000 ведомостей по премии, 1000 ведомостей по отпускам. А затем сделать столько же платежных поручений по каждой ведомости. Как обойти этот вопрос меньшими трудовыми затратами.
Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.
Здравствуйте!
ПАО Сбербанк использует сервис Mass Payment – это возможность одним реестром зачислять деньги на карты разных банков.
Поэтому если у вас ПАО Сбербанк, то можете использовать такую возможность.
Подробно, как это сделать рассказываем в статье: Как в ЗУП 3.1 одной ведомостью выплатить зарплату сотрудникам на карты разных банков
Если у Вас другой банк, то лучше связаться с самим банком и уточнить.
Также Вам может быть интересно:
Как в ЗУП 3.1 выплатить одной ведомостью все суммы, начисленные в межрасчет?
Нет, у нас у всех разные банки. Поэтому приходится набивать ведомости по каждому сотруднику по зарплате, затем по каждому сотруднику по премии, затем по каждому сотруднику межрасчет. А затем по каждой этой ведомости платежные поручения. Это ооооочень много. Почему не предусмотрено по сотруднику не выбирать начисление сверху в ведомости, а чтоб падали все начисления в одну ведомость, если стоит в начислении на какое число перечисление?
Если премию или др. начисление, которое выполняется по отдельному документу нужно выплатить в дату выплаты зарплаты, то можем поступить следующим образом:
1. Указываем в документе начисления (например Премии), что выплата будет производиться «С зарплатой»
2. Выбираем в ведомости выплачивать «Зарплата за месяц» и выплачиваем одной ведомостью на выплату зарплаты все начисления включая з/п + премию + отпуск:
Чтобы в такую ведомость попадали счета сотрудников из разных банков:
— можно заключить договор на открытие зарплатного проекта (если такого договора нет) с таким банком, у которого есть техническая возможность производить зачисления на счета разных банков.
— если у Вас есть основной банк с которым заключен договор по зарплатному проекту, то можно уточнить, есть ли у данного банка техническая возможность производить зачисления на счета разных банков.
У ПАО Сбербанк такая возможность есть, повторяю ссылку на статью: Как в ЗУП 3.1 одной ведомостью выплатить зарплату сотрудникам на карты разных банков
Такая возможность может быть и у других банков, нужно просто уточнить.