Выделение РК/СН с больничного 2026 год

1. Добрый день!
   У СФР нет сведений по разбивки на доли РК и СН, а в данном случае мы можем ориентироваться только на их данные.

   Точные суммы начислений для оплаты долей РК и СН за первые 3 дня больничного можно получить, только если пособие рассчитывается исходя из заработка у текущего работодателя.

   То есть, если:

   • сотрудник в расчетном периоде работал только у этого работодателя
   • во входящем запросе СФР указал способ назначения пособия (по ст. 13 Закона N 255-ФЗ и п. 19, 19(1) Положения N 1540):
     • По нескольким страхователям
     • По нескольким страхователям по ТД
     • По нескольким страхователям по ТД и по одному страхователю по ГПХ».

   Потому что именно в этих случаях каждый работодатель рассчитывает пособие только из своего заработка.

2. Т.е. два условия одновременно должны выполняться: сотрудник в расчетном периоде работал только у этого работодателя и указанный способ назначения пособия?

   1. Да, два условия.

3. Поняла, а если нет. То как мы считаем?

   1. Считаем исходя из заработка, который пришлет СФР.

4. Без выделения РК/СН?

   1. Да, без выделения. ФСС нигде в своей отчетности не получает такой информации, поэтому этих данных у них просто нет.

5. А как в таких случаях сделать настройку в ЗУП?
   Чтобы, если работник работал у нас 2024-2025 выделяем, если нет — не выделяем.

   1. В «Больничном листе» есть для этого несколько переключателей в разделе «Источник среднего». Когда он будет установлен в положение «Учет организации», то сведения будут загружаться на основании данных в программе, т.к. с выделением долей РК и СН.
      Подробнее о заполнении по источникам среднего «Больничного листка» и «Ответа на запрос» можно посмотреть в статье — Нюансы заполнения больничного и ответа на запрос СФР

6. Не поняла, какие формулы для больничного сейчас должны быть в ЗУП?

   1. В настройках «Оплаты больничных листов за счет работодателя» и долей РК/СН по больничным формул нет. Я писала про переключатель в документе «Больничный лист». В статье, ссылку на которую прислала в предыдущем комментарии, есть подробное его описание.

7. Про переключатель поняла. В Настройках начислений есть больничный за счет работодатель без РКиСН и в архиве с прошлого года с выделением РК/СН.
   Какой сейчас используем, с выделением РК/СН?

   1. Не поняла что означает больничный за счет работодатель с выделением РК/СН.
      В базе должно быть три начисления. Обычное по больничному — по умолчанию оно называется «Оплата больничных листов за счет работодателя». В поле «Назначение начисления» должно быть установлено «Оплата больничного листа за счет работодателя».
      И должно быть одно начисление с «Назначением начисления» — «Оплата доли районного коэффициента в среднем заработке». При этом в поле «Основной вид расчета» должно быть выбрано «Оплата больничных листов за счет работодателя». Второе начисление с «Назначением начисления» — «Оплата доли северной надбавки в среднем заработке». При этом в поле «Основной вид расчета» также должно быть выбрано «Оплата больничных листов за счет работодателя».
      Если два начисления с «Назначение начисления» — «Оплата доли районного коэффициента в среднем заработке» и «Оплата доли северной надбавки в среднем заработке» у вас в архиве, то достаньте их из архива. При этом в поле «Основной вид расчета» у них должно быть выбрано «Оплата больничных листов за счет работодателя».

Комментарии закрыты.