Вопрос по увольнению

Добрый день.
Подскажите, пожалуйста, нестандартная ситуация. Сегодня пришло судебное решение о том, что сотрудник осужден, дата решения 07.07.2020,сегодня нужно его уволить этим числом (07.07.2020) ,т.к. оно было принято, как правильно это сделать в программе, дата увольнения должна быть 07.07, но сегодня 18.11 и период прошлых месяцев закрыт, плюс ко всему уже до ноября он получал зп. Как быть?

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 14 дней бесплатно

Пароль будет выслан на указанный email

Все комментарии (1)

  1. Здравствуйте! Проведите увольнение с месяцем начисления «Ноябрь 2020» и датой 07.07.2020:

    Про сторнирование начисленной зарплаты в данном случае в законодательстве не сказано.

Добавить комментарий