Добрый день! работники работают вахтовым методом как проводить начисления в программе? Также з/п у них будет завесить от объемов пробуренных метров как все организовать в программе от ввода графиков работы да начисления?
Все комментарии (4)
Комментарии закрыты.
Здравствуйте!
Прошу прощения за задержку с ответом(( Ваш вопрос случайно попал в отвеченные, только сегодня увидел, что не дал на не го ответ((
Вы знаете по вопросу регистрации в 1С расчетов по сотрудникам, работающим вахтовым методом, не так давно вышла целая серия публикаций. Все публикации доступны здесь: https://buhexpert8.ru/1s-zup/rabota-v-osobyh-usloviyah/rabota-na-vahte
Думаю, там Вы сможете найти ответы на большую часть своих вопросов (которая связана именно с вахтой). Если после изучения материалов что-то останется непонятным, пишите, я обсуждение пока не закрываю.
уточните, сколько часов должен работать сотрудник при вахтовом методе?
не могу понять в большей части у сотрудников будет недоработка если они будут работать 15 дней на вахте по 11 часов 10 дневных и 1 час ночных то получается за месяц будет отработано 165 часов, а в основном норма времени больше чем 165 часов.
Здравствуйте!
Обратите внимание, что мы консультируем по вопросам учета в 1С, а не по тонкостям организации оплаты труда с точки зрения законодательства и нормативных актов. Мы не аудиторы. Поэтому мы врядли сможем Вам расписать во всех тонкостях правильный и грамотный принцип расчета зарплаты сотрудников на вахте. Я Выше присылал ссылку на материалы по вахте, которые у нас есть.
Но я попробовал найти информацию по Вашему вопросу: «сколько часов должен работать сотрудник при вахтовом методе?» — нашел комментарии к ст. 301 ТК РФ, в которых есть пункт «продолжительность ежедневной работы (смены) не должна превышать 12 часов». Так что получается 12 часов максимум в день.
Также по поводу второго вопроса: если Вы для сотрудников устанавливаете суммированный учет рабочего времени и при этом хотите доплачивать сотрудникам за недоработки, то способ автоматизации такого расчета типовыми средствами 1С ЗУП у нас описан подробно здесь: Как рассчитать недоработку сотрудника до нормы по производственному календарю
.