Увольнение за прогул

Индивидуальную консультацию запросил Елена Ж. (Нижний Новгород, Нижегородская область)

Ответственный за ответ: Вознюк Марина (★9.91/10)

Добрый день. Сотрудник увольняется за прогул. Увольнение 14 марта 2025, последний день работы 29 ноября2024. Программа выдает ошибку при проведении документа. Какую дату поставить? Какой в программе последний день увольнения должен быть отражен, чтобы провелся приказ? Спасибо.

Метки вопроса: Увольнение
Все комментарии (1)

  1. Здравствуйте!

    Согласно письма Минтруда России от 12.02.2021 N 14-2/ООГ-1238:

    «В случае если причины окажутся неуважительными, работодатель вправе уволить такого работника по подпункту «а» пункта 6 части 1 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации. Днем увольнения работника будет последний день его работы, то есть день, предшествующий прогулу.»

    Причина того, что документ не проводится может быть связана с тем, что при увольнении за прогул дата увольнения приходится на предыдущий период. Может быть у сотрудника уже введены ранее какие то кадровые документы (например, перевод) после даты увольнения или установлена дата запрета редактирования данных. Чтобы понять причину приложите пожалуйста скриншот ошибки.

Комментарии закрыты.

Похожие вопросы

  1. При расчете увольнения в последний день отпуска выдает минус Добрый день. при расчете увольнения в последний день отпуска выдает минус, хотя отпуск был оформлен не авансом. минус на сумму…
  2. База расчета по среднему Добрый день! Сотрудник находится в командировке. Его отзывают, делаем исправление соответствующее. Последний день командировки 19 мая. Этой же датой делаем…
  3. Дата выплаты ЗП Добрый день! По локальному документу на предприятии установлены дата выплаты аванса 27 число, ЗП – 12 число, если дни выплаты…
  4. Переносы отпуска не всегда видны в графике отпусков Добрый день! ЗУП свежего релиза Кадровики заметили, что в графике отпусков не всегда отражается самый последний перенос, если ппереносов несколько.…

Статьи по этой теме

  1. Если пятый день приходится на выходной день, какой последний срок выставления счета-фактуры? Если пятый день приходится на выходной день, какой последний срок выставления счета-фактуры? Если последний день для выставления счета-фактуры приходится на…
  2. Отпуск с последующим увольнением в ЗУП 3.1 Нормативное регулирование В ст. 127 ТК РФ сказано, что по письменному заявлению работника неиспользованные отпуска могут быть предоставлены ему с…
  3. Реализация на экспорт не попадает в декларацию Во 2 кв отгрузили товары на экспорт, а реализация не попадает в декларацию по НДС. Почему? Подтверждать 0% будем в…
  4. Разъяснения Минфина по дате получения дохода в виде среднего заработка, сохраняемого на время командировки Минфин России в Письме от 09.04.2018 N 03-04-07/23964 указал, что в целях обложения НДФЛ датой фактического получения дохода в виде…