В феврале сотруднице выплатили аванс за февраль, оказалось ошибочно, потому как она попала в больницу, больничный «пришёл» в конце февраля, когда узнали, что она не работала в феврале…Выплата произошла аванса, но после получения больничного, естественно, табель рабочего времени откорректировали… Далее последовали ещё два больничных, в конце марта — 29.03.2026 г. она умерла. Вопрос: надо ли начислить страховые взносы на аванс? Он выплачен, но не заработан… Она должна организации, но руководитель говорит, что надо начислить материальную помощь, чтобы покрыть её долг…
День открытых дверей Бухэксперт
Только 4 и 5 июня все материалы открыты для всех зарегистрированных пользователей
Здравствуйте!
Смоделировала в демобазе ЗУП похожую ситуацию.

1. Т.к. у сотрудницы в феврале пошло начисление аванса, но не было начисление зарплаты, то скорее всего возникла ошибка, если зарплата за месяц меньше аванса. В результате в учете НДФЛ остается завышенная сумма дохода и налога. Суммы дохода и НДФЛ в учете по НДФЛ оказываются больше чем в бухгалтерском учете и отчетах по зарплате. Поэтому предлагаю сначала проверить и исправить ошибку, когда зарплата за месяц меньше аванса. Если ошибку не исправить, то она будет портить учет и мешать в дальнейшем. Как обнаружить ошибку и исправить рассказываем в статье (можно использовать способ 3 из статьи с двумя с техническим начислением): Ошибка в ЗУП 3.1 если зарплата за месяц меньше аванса
В результате должно получится так:
2. Начисления за февраль должны облагаться взносами в полном объеме, так как на последний день учетного месяца в феврале сотрудница все еще работал в организации.
Но сложность в том, что фактически у сотрудницы нет начисленной зарплаты в феврале, т.к. она была на больничном. Есть только выплата аванса и может быть начисление б/л за первые 3 дня болезни.
— Можно рассмотреть вариант начислить материальную помощь за февраль задним числом и обложить ее полностью НДФЛ, тогда долг по сотруднице закроется.
— Далее можно сформировать техническую ведомость в кассу, чтобы закрыть пересортицу по документам-основания ( по кнопке Подбор добавить сотрудника, при этом сумма к выплате и НДФЛ — ноль, но внутри закрывается пересортица — это можно увидеть нажав на кнопку «Изменить зарплату»):
Если что-то не будет получаться или нужно уточнить, пишите, прикладывайте скриншоты, будем разбираться 🌺
Добрый день, Марина! Спасибо за ответ. Только я не могу задним числом в феврале что-то править… Организация крупная, 26 обособленных подразделений, 1 квартал закрыли для исправлений… Возможно ли это сделать апрелем? Исправить начисления за первую половину февраля — нет такой «клавиши». Сторнировать весь документ, а это 150 человек…Много квартальной отчетности уже сдано… А можно сторнировать документ только не весь, а с одной фамилией?
Погасить задолженность перед организацией хотят выдав премию за 1 квартал.
Начислять-то я буду в апреле, когда придут родственники. Задолженности не будет, а вот с полученного аванса февраля надо начислить страховые взносы, согласна, деньги получены. Но начислить их документом можно «»Операцией учета взносов»? И дата получения дохода будет все равно февраль или всё же апрель? Ведь с премии и компенсации за неотг. отпуск никаких налогов браться не должно… А скажите, пожалуйста, когда должен был перерасчитаться февраль, когда получили больничный лист? В нем появилась закладка «перерасчет прошлого периода», только там пусто… Больничный «пришел» 6 марта, больничными занимается отдельный человек, потому и конкретно что произошло и почему не пересчиталось не пойму…Если всё же не февралем, то что надо сделать?
Здравствуйте!
1. Для исправления ошибки, когда зарплата за месяц меньше аванса предлагаю использовать способ 3 из статьи с двумя с техническим начислением Ошибка в ЗУП 3.1 если зарплата за месяц меньше аванса В этом случае не нужно исправить начисление за первую половину февраля.
2. Сотрудница умерла 29.03.2026 г. Поэтому, если мы начислим премию за 1 квартал в апреле, то обложение премии изменится:
— премия не будет облагаться НДФЛ, т.к. согласно письма Минфина РФ от 6 октября 2016 г. N 03-04-05/58142: «…у организации-работодателя не возникает обязанности налогового агента по удержанию налога на доходы физических лиц с сумм вознаграждения, начисленного работнику, который умер, а также с указанных сумм при их выплате в установленном порядке членам его семьи.» Поэтому получится, что взаиморасчеты ровно не закроются, т.к. премия не облагается НДФЛ (или премию начислять в меньшей сумме за минусом НДФЛ, иначе останется сумма к выплате)
— премия не будет облагаться страховыми взносами, т.к. согласно письма Минфина от 22 августа 2017 г. N 03-15-07/53912 суммы выплат и иных вознаграждений, начисленные до даты смерти работника, т.е. когда он являлся застрахованным лицом по обязательному социальному страхованию, признаются объектом обложения страховыми взносами как выплаты в рамках трудовых отношений
Подробно об этом можно посмотреть здесь: Увольнение в связи со смертью работника в ЗУП 3.1
Если мы начисляем премию в апреле, которая не будет облагаться НДФЛ, то у нас останется излишне удержанный НДФЛ, т.к. аванс мы выплатили и НДФЛ с него удержали, поэтому у нас дохода не будет по авансу, но остается ведомость на выплату, т.к. выплата фактически прошла и излишне удержанный НДФЛ, который мы не можем вернут, т.к.сотрудница умерла.
Т.е. начисление премии можно провести в апреле, но тогда налогообложение будет другим и взаиморасчеты так легко не закроются. Как закрыть хвосты по излишне удержанному НДФЛ рассказываем в статье: Излишне удержанный налог — как отразить в 6-НДФЛ и списать «хвосты»
3. По вопросу: «А скажите, пожалуйста, когда должен был перерасчитаться февраль, когда получили больничный лист? В нем появилась закладка «перерасчет прошлого периода», только там пусто… Больничный «пришел» 6 марта, больничными занимается отдельный человек, потому и конкретно что произошло и почему не пересчиталось не пойму…Если всё же не февралем, то что надо сделать?»
Дело в том, что в феврале не было начисления зарплаты верно? Был начислен только аванс. Но у нас аванс не будет сторнироваться в больничном. У нас в расчетном листке за февраль у сотрудницы 0 дохода. Доход завис только в учете НДФЛ (мы это видим в подробном анализе) Т.е. возникла ошибка, когда зарплата за месяц меньше аванса, для исправления которой будем использовать способ 3 из статьи с двумя с техническим начислением (подробно, как это сделать смотрите в статье по ссылке выше). Мы для исправления создаем в феврале два технических начисления з/платы (на одну и туже сумма аванса и НДФЛ с него с +/-) Например:

После исправления ошибки у нас не только в РЛ (расчетном листке), но и в подробном анализе НДФЛ не будет отражаться доход по авансу.
Здравствуйте!
Спасибо большое за ответы. Уволили сегодня, аванс февраля скомпенсировала материальной помощью в сумме аванса, как в первом ответе, чтобы обложилось страховыми взносами.
Ну, а далее премия и всё остальное в документе увольнения по статье — всё без налогов. Спасибо!