Можно посмотреть, откуда вылез минус в сентябре 2026 при увольнении и как его убрать?
Макс
ВКонтакте
Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.
Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2026 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Персональные данные опубликованы на сайте при наличии правовых оснований в соответствии с ч. 1 ст. 6 и ст. 10.1 152-ФЗ. Субъектами установлены запреты на обработку неограниченным кругом лиц опубликованных персональных данных.
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
В общем, я удалила этот перерасчет, а то получается, что мы переплатили сотруднику. А то очень сложно объяснить сотруднику, откуда у него с сентября 2025 переплата. Если я просто удалю перерасчет, это потом нигде не вылезет, не подскажите?
Если я просто удалю перерасчет, это потом нигде не вылезет, не подскажите?
Здравствуйте!
Спасибо за ожидание ❤️
В вашем случае, если перерасчет действительно не нужен, то можно открыть Зарплата — Сервис — Перерасчёты, найти строку с перерасчетом по сотруднику и нажать Отменить. Как это сделать рассказываем в статье (смотрите раздел — Откуда берутся лишние перерасчеты и как их победить): Перерасчет зарплаты и удержаний
Также можно поступить так, как сделали Вы — удалить строки с лишним перерасчетом в начислении з/п. Но затем снова откроем Зарплата — Сервис — Перерасчёты и посмотрим нет ли там строк с перерасчетами по сотруднику — если есть, то отменим их.
Для проверки также можно после проведения увольнения сформировать начисление зарплаты по сотруднику и убедится, что перерасчеты больше не появляются.