Добрый день! Как настроить в ЗУП удержание переплаты по договору подряда с физлицом, если исполнитель по договору согласен на 100%-е удержание из будущих выплат по актам выполненных работ?
Все комментарии (8)
Комментарии закрыты.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте!
Посмотрите пожалуйста, статью в которой подробно рассказывается, как в ЗУП можно настроить такое удержание:
Настройка прочего удержания процентом для договорников ГПХ
Можно рассмотреть еще один вариант. Так как в Вашем случае речь идет не о настоящем удержании, а об уменьшении суммы договора, то можно сразу в договор ГПХ и акт выполненных работ заложить сумму меньше с учетом удержания. При этом в бумажном договоре и акте выполненных работ отразить отдельными строками сумму начисленную по договору и сумму корректировки (удержания) по предыдущим договорам. При таком варианте страховые взносы будут начислены на уже уменьшенную сумму договора ГПХ и ведомости на выплату также сформируются с учетом уменьшения суммы (удержания).
К сожалению, сумма переплаты в несколько раз больше ежемесячных выплат и поэтому удерживается 100% причитающихся сумм. Уменьшается сумма к выплате.
В нашем случае по акту выполненных работ начисление верно, а выплаченная по ведомости сумма многократно превышена из-за опечатки при ручном вводе.
Здравствуйте!
В таком случае обычно предлагают вернуть получателю излишне выплаченную сумму. И как правило добросовестные получатели соглашаются и возвращают излишне полученные средства на счет организации.
Да, ему предложили вернуть переплату, но он отказался и предложил удерживать из его будущих выплат. Заявление с согласием на удержание 100% выплат он предоставил.
Посмотрите пожалуйста в статье рассматривается два варианта удержания для договорников ГПХ. Вам должен подойти один из вариантов это зарегистрировать удержание для «чистых» договорников ГПХ (которые не работают еще и по трудовому договору) с помощью документа Исполнительный лист:
Настройка прочего удержания процентом для договорников ГПХ
Спасибо! Пожалуй, вариант удержания через Исполнительный лист самый приемлемый.