Добрый день. Сотруднику начислили и выплатили отпускные в январе. Через время оказалось, что сотрудник болеет, в итоге документ отпуск сторнировали (также в январе). В феврале сотрудник приносит больничный. При начислении больничного документ снова сторнирует суммы отпускных. Что сделали не так?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Сторнирование отпускных
Макс
RuTube
Все комментарии (3)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Возврат НДФЛ за 2022 ЗУП 3.1.23.558. Сотрудник был в командировке в декабре 2022г - 6 дней. На это был выписан документ "Командировка" и выплачен…
- Аренда на умершего сотрудника Добрый день! Такая ситуация. В декабре начислили доход за аренду транспорта сотруднику ( документ Начисление прочих доходов) , ндфл тоже…
- Возврат задолженности сотрудникам по ЗП. При переносе данных из базы ЗУП 2.5 в ЗУП 3.1 в январе 2023 года перенеслась задолженность по зп сотрудников которые…
- Увольнение прогульщика Добрый день. Увольняем прогульщика (в мае, датой увольнения - февраль). Сотрудник имеет право на детский вычет - 1400 р. В…
Статьи по этой теме
- Не производится доначисление за работу в выходной день, если по работнику был введен документ "Табель" В январе 2018 г. был зарегистрирован документ Табель по сотруднику Дурманову А.Ю., и был произведен расчет заработной платы. В феврале…
- В СЗВ-ТД не попадают сотрудники, которые написали заявление о способе ведения трудовой книжки, но других кадровых событий у них не было В ЗУП 3.1.12.142 описанная ошибка исправлена. В ЗУП 3 оформили Заявление о предоставлении сведений о трудовой деятельности по сотруднику, кадровый…
- Как после переноса данных учесть накопленное количество дней или часов отгулов? Остатки вводятся на 01.01.2020г. В 2019 году сотрудник работал в выходной день и ему был выбран способ компенсации — предоставление…
- Учет резервов по отпускам в ЗУП 3.1 не велся — как начать Ранее в ЗУП 3.1 не вели учет резервов по отпускам. Разберем, как начать вести учет резервов в программе. Если резерв…
Скажите, пожалуйста, документ «Сторнирование начислений» сторнирует только лишь начисления, вид времени «не сторнируется»? То есть нужно после ввода этого документа делать документ «Отсутствие , прогул, неявка»?
Здравствуйте! Пришлите пожалуйста скрин документа Сторнирование начислений, которым Вы сторнировали отпуск. Также пришлите пожалуйста по этому сотруднику расчетный листок за январь и февраль.
«документ «Сторнирование начислений» сторнирует только лишь начисления, вид времени «не сторнируется»? » — этим докмуентом сторнируется всё и время, и начисление, т.е. если у сотрудника был в январе отпуск, а потом Вы его сторнировали этим документом, то это значит, что убирается и начисленная сумма и сам факт нахождения в отпуске, т.е. убирается ОТ из фактического времени, а значит вместо ОТ возвращаются дни Явки, которые были запланированы на эти дни.
В такой ситуации обычно не используется документ СТорнировнаие. Вводится либо сам больничный, когда сотрудник его принесет, и в нем произойдет сторнирование отпуска именно за те дни, на которые приходится этот больничный. Но если уж ввели сторнирование то повторно в больничном он уже не должен был сторнироваться. Поэтому пришлите пожалуйста скрины.
Спасибо за развернутый ответ. Я это делала в программе ERP (блок зарплата). Проверила в ЗУП, тав все корректно отработало, как вы и написали. Видимо, в той программе, это программная ошибка.