Добрый день! У сотрудника не было мероприятий, было только заявление о переходе на ЭТК.
В СТД-Р отражается дата перехода на ЭТК, а мероприятий нет. Как провести такой СТД-Р?
Все комментарии (4)
Комментарии закрыты.
СМОТРИТЕ:
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2024 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте!
Подскажите по какой причине выдаете СТД-Р?
По запросу сотрудника
Здравствуйте!
Спасибо за пояснения.
Подскажите а как могла возникнуть такая ситуация? Ведь если по сотруднику не было никаких мероприятий в 2020 г., то до 15.02.2021 г. необходимо было подать сведения по последнему кадровому мероприятию по состоянию на 01.01.2020 г. Тогда в СТД-Р должно было попасть это мероприятие и Заявление.
Если сотрудник принят в 2021 году и написал Заявление, то тогда в СТД-Р должен попадать прием и Заявление.
Опишите пожалуйста ситуацию по сотруднику.
Здравствуйте!
От Вас не поступило ответа. Я закрываю обращение. Если у Вас остались вопросы, Вы можете задать их в комментариях в течение трех рабочих дней. После этого обращение будет закрыто.