Добрый день. С 1 марта 2023 г провели индексацию окладов, но при расчете отпуска, который начинается 1 марта 2023г эту индексацию не цепляет. Если дату начала изменить на 2 марта, коэффициент встает. Подскажите, что можно сделать в такой ситуации?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Расчет среднего и индексация окладов
Расчет среднего и индексация окладов
Все комментарии (3)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Перерасчет отпуска Добрый день. Сотрудник оформил отпуск с 6 по 31 марта. Отпуск рассчитали и выплатили. По производственной необходимости его отзывают на…
- Перерасчет НДФЛ Добрый день. В декабре 2022года отдел персонала провел индексацию зарплаты с января 2023года. А нужно было сделать увеличению зарплаты, а…
- Материальная выгода Добрый день! Сотруднику был выдан беспроцентный займ в 2023 года, отсрочка по погашению предоставлена до июня 2024 года. С января…
- Индексация заработной платы с округлением до рубля, оклады по вакантным позициям. Добрый день, коллеги! 1С:Предприятие 8.3 (8.3.22.2239) Зарплата и управление персоналом КОРП, редакция 3.1 (3.1.28.12) Провели индексацию заработной платы с 01.12.2023…
Статьи по этой теме
- Как учитывать в среднем коэффициент индивидуального повышения зарплаты? Сотруднику в сентябре повысили оклад в индивидуальном порядке, а в октябре провели индексацию по всей компании. Можно ли при расчете…
- Проблемы в ЗУП 3.1.27.90 — при расчете среднего не учитывается индексация В релизе ЗУП 3.1.27.90 обнаружена проблема – при расчете среднего заработка не учитывается коэффициент индексации, если зарплату сотрудников индексировали документами Кадровый…
- Учет индексации при расчете среднего заработка Видео: Индексация и расчет среднего заработка Видео: Как рассчитывается коэффициент индексации Видео: Индексируемые и неиндексируемые начисления Видео: Особенности индексации после…
- Обзор законодательства по зарплате за 09.11–15.11.2024 При досрочном выходе сотрудницы из детского отпуска на неполный день подайте ЕФС-1 Работница, у которой есть ребенок до 1,5 лет,…
Здравствуйте!
Если индексация произведена и зарегистрирована в период сохранения среднего заработка, то в программе она учитывается не при расчете среднего заработка, а при расчете непосредственно начисления, которое оплачивается по среднему заработку (отпуск, командировка и т.п.). В этом случае часть начисления со дня такой индексации дополнительно умножается на коэффициент индексации.
Т.е. программа должна рассчитать сумму отпускных без учета индексации, а потом уже умножить полученную сумму на коэффициент индексации и заполнить на закладке «Начислено(подробно)» в документе «Отпуск». Скриншоты прикладываю.
О, не знал… Спасибо! Теперь буду знать 🙂
Рада была Вам помочь! Приятного дня:)