Добрый день, наши работники выезжают в командировки в течение двух лет, некоторые со дня приема. В месяце командировка может прерываться на выходные, но все рабочие дни они в командировке. Еще начисляется переработка и за работу в выходные. В итоге средняя зп для отпуска или начисляется очень высокой или совсем не начисляется. Кнопка по «Данным ФОТ» не активна потому что было начисление, подгружаются календарные дни когда командировка прерывалась на выходные. Есть ли какой нибудь выход или все заполнять вручную для расчета средней для отпуска? Спасибо.
Все комментарии (5)
Комментарии закрыты.
Здравствуйте!
Посмотрите, пожалуйста, ответ Светланы : Расчет среднего заработка для отпуска .
Получается, что программа исключила период командировки, выходные дни отставила, так как отпуск считается в календарных днях.
Подскажите, как Вы хотите вручную заполнить данные для расчета отпуска?
Здравствуйте, хотя бы из тарифной ставки.
Я бы рекомендовала Вам обратить в аудиторам. Когда у меня на практике была такая ситуация, то расчет отпуска был выполнен из мрот, и была выдана Премия, которая есть по ЛНА организации.Таким образом был соблюден и расчет отпуска и сотрудник не потерял в деньгах.
Спасибо.)
Пожалуйста!
Рада была Вам помочь, хорошего дня:)