Продление отпуска, сотрудник на больничном.

Вопрос задал Екатерина С. (Тула, Тульская область)

Ответственный за ответ: Вознюк Марина (★9.86/10)

Добрый день!

Сотрудник 01.10.2024г. ушел в отпуск на 7дн.
02.10.24 ушел на больничный…
Опыта как это провести у меня пока нет…
Помогите провести в 1с ЗУП.

Метки вопроса: —

Все комментарии (22)

  1. Здравствуйте!

    Отражение в ЗУП зависит от того будет ли сотрудник продлевать отпуск в связи с больничным или нет. При этом рекомендуется пользоваться новым механизмом, т.е. НЕ устанавливать флажок «Сторнировать отпуск в больничном при пересечении периодов» в настройках расчета зарплаты.

    Посмотрите пожалуйста статью, в ней на примерах рассказывается, как оформить больничный в период отпуска, если отпуск продляется или не продляется:
    Специальный механизм для продления отпуска в связи с болезнью и для отзыва из отпуска (ЗУП 3.1.14)

  2. «Отражение в ЗУП зависит от того будет ли сотрудник продлевать отпуск в связи с больничным или нет.» — будет продлевать.
    Не закрывайте вопрос, буду разбираться отпишусь.

    1. Вопрос будет ждать ответа. Если от Вас долгое время не будет сообщений, то вопрос автоматически может перейти в статус «На закрытие». В этом случае нужно будет написать сообщение и возобновит обсуждение.

  3. Я могу сейчас снять эту галочку «Сторнировать отпуск в больничном при пересечении периодов» ? Это ни на что не повлияет?

    1. Да, снимите флажок, в этом случае перерасчет отразится правильно.

  4. Добрый день!

    Пока сотрудник на больничном, как закроет его сразу сделаю в копии базы и покажу вам, что бы потом перенести в чистовую базу.

    1
    1. Добрый день! Напишите пожалуйста, какой у Вас будет результат.

  5. Добрый день!
    Подскажите как правильно заполнить вкладку «продление, переносы, отзывы» по дням и в скринах.
    Пока ничего не провожу , жду ответа.
    Что бы не сделать в базе ошибки.

  6. Провела отпуск, в ведомость больничный к выплате не подтянулся???

  7. Больничный должен стать к выплате?
    Как будет себя вести уже выплаченный отпуск за период с 01.10.24 по 07.10.24 (7дней)

  8. Здравствуйте!

    Спасибо за подробный скриншоты. По отпуску суммы к выплате нет, поэтому изменений по отпуску быть не должно. По поводу больничного за счет работодателя к выплате, Вам нужно выплатить больничный отдельной ведомостью в межрасчет?
    В ведомости не выбран больничный — смотрите ссылку в ведомости — Выплачивать «больничные листы» — ссылка «Не выбраны» и открывается пустой список к выбору.
    Так может быть, если:
    — б/л не проведен (он не попадает в расчетный лист октября)
    — или месяц проведения б/л и месяц формирования ведомости разные (например, больничный проведен в сентябре, а ведомость в октябре).

  9. Отпуск поменяла дату…
    Как поправить? и нужно ли поправлять?

  10. По документу Отпуск получается Начислено 9213,19 и перерасчет -9213-19 Итого начислено «0» — это правильно, т.к. это документ отпуск-исправление, в нем меняется только период отпуска — продлевается до 21.10.24, сумма не меняется, поэтому по отпуску в октябре к выплате «0», поэтому дата не имеет особого значения.
    Б/лист выплачивается исходя из суммы начисленной в документе б/лист.
    По б/листу получилось сформировать ведомость на выплату?
    Нашли причину почему б/л не подтягивался в ведомость (б/л был не проведен или месяц в документе б/л НЕ октябрь)?

  11. По сотруднику, по которому продлен отпуск за счет больничного получилось два отпуска
    С 01.10.24 по 07.10.24
    С 01.10.24 по 21.10.24
    1. Правильно?
    Изначально был отпуск с С 01.10.24 по 07.10.24 (7дн)
    Больничный с 02.10.24 по 15.10.24 (14дн)
    Продление отпуска с 16.10.24 по 21.10.24 (6дн)
    2. Правильно в расчетном листке?
    3. Как проверить все верно закрылось по сотруднику?
    Я формировала расчетный листок и подробный анализ НДФЛ по сотруднику (приложила).

    1. Да, все верно.
      Документов по отпуску получилось 2 — первоначальный и документ-исправление. В октябре меняется период отпуска с учетом продления на период болезни, при этом сумма отпускных в расчетном листке октября получается «0» — это верно.

  12. «Б/лист выплачивается исходя из суммы начисленной в документе б/лист.
    По б/листу получилось сформировать ведомость на выплату?
    Нашли причину почему б/л не подтягивался в ведомость (б/л был не проведен или месяц в документе б/л НЕ октябрь)?» — да, не провела больничный. Как только прошло проведение 1с позволило подтянуть его в ведомость на выплату ЗП.

    1
    1. Рада, что удалось обнаружить причину!

  13. что то еще нужно проверить???

  14. По тем документам, что я вижу: в расчетном листке и подробном анализе НДФЛ продление отпуска отразилось правильно. Думаю, что нет необходимости в дополнительных проверках. Механизм продления отпуска на период болезни, как правило работает хорошо и не приводит к ошибкам, так что причин для беспокойства нет🌺

  15. Марина, добрый день!
    Спасибо за помощь!

    1. Рада была помочь! Обращайтесь, пожалуйста.

Комментарии закрыты.