Прием на работу сварщика

Вопрос задал: Ирина К. (Северодвинск, Архангельская область)

Ответственный за ответ: Елена Пьянкова (★9.83/10)

Добрый день! первый раз приняла в ноябре сварщика, как всегда, быстро-быстро. И пропустила, что у него особые условия труда. В РСВ не стоит, что он «вредник». И в стаж, соответственно это не будет показано. Прочитала, что ему еще надо доп. дни к отпуску, аттестацию, доп. питание и еще надо доп. взносы. Что грозит, если мы пропустили сварщика, как работника обычного (без вредности)? И, если он работает на открытом воздухе надо ли вредность? И как сейчас можно исправить ситуацию? Спасибо.

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 14 дней бесплатно

Пароль будет выслан на указанный email

Все комментарии (5)

    1. Спасибо за уточнение.
      Если вопрос по ЗУП, то когда задаете его, то выбирайте в Личном кабинете по ссылочке Выбрать раздел сразу «Вопросы 1С ЗУП».
      Иначе вопрос видят кураторы по 1С:Бухгалтерия и не видят кураторы по ЗУП.
      Сейчас ваш вопрос переведем коллегам.

  1. Здравствуйте! Необходимо уплатить доп.взносы и пени, а потом подать уточненный РСВ. По настройке расчета взносов по доп.тарифу можно посмотреть видео «Настройка расчета взносов по доп.тарифу» —  Взносы по доп.тарифам за работников с вредными условиями труда, имеющими право на льготное пенсионное обеспечение . На мой взгляд, тот факт, что сотрудник работает на открытом воздухе не отменяет вредные условия труда .

Добавить комментарий