Прием и увольнение генерального директора в связи с окончанием срока трудового договора

Вопрос задал Людмила Е.

Ответственный за ответ: Горшенина Ольга (★9.85/10)

Заканчивается срок трудового договора у генерального директора 11 мая, а 12 мая мы опять оформляем срочный трудовой договор с этим же сотрудником. Вопрос: табельный номер должен быть другой? как начислять страховые взносы. Спасибо

Все комментарии (3)

  1. Здравствуйте!

    Решение по уникальности табельных номеров организация принимает самостоятельно. В ЗУП 3 это регулируется настройках в Кадровом учете (Настройка — Кадровый учет) — флажком «Контролируется уникальность табельных номеров».

    Страховые взносы начисляются в организации по физическом лицу, не по сотруднику.

  2. Мы продолжаем начислять взносы, как будто бы не было увольнения?

Комментарии закрыты.