Отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет

1. Здравствуйте!
   По скриншоту видно, что программа не позволяет провести документ, поскольку он не имеет статуса утвержденного: «Отпуск по уходу за ребенком … — документ не утвержден».
   В вашей базе, вероятно, используется механизм утверждения кадровых документов. В этом случае документ необходимо предварительно утвердить пользователем, которому предоставлены соответствующие права.
   Если документ оформляет кадровик, его можно записать, после чего выполнить утверждение под пользователем, ответственным за утверждение кадровых документов, и затем провести документ.
   Поскольку в Вашей базе используются доработки, порядок утверждения может отличаться от типового.
   Если не удается определить, кто должен утверждать документ, рекомендую обратиться к администратору базы или специалисту, сопровождающему вашу программу, поскольку порядок утверждения может быть настроен индивидуально.
   После утверждения документ должен проводиться без данной ошибки.

   

   png utv

2. Скажите, пожалуйста, а есть возможность у Вас подсоединяться к клиенту через, например, Ассистент, и давать консультацию в таком режиме?

3. К сожалению, консультации с подключением к базе пользователя (через Ассистент, AnyDesk и аналогичные программы) мы не проводим.

   Консультации предоставляются в формате письменных ответов на конкретные вопросы по работе в типовой программе. Мы анализируем описание ситуации, скриншоты, настройки и помогаем подобрать решение в рамках консультации.

   Также обращаю внимание, что по вопросам, связанным с доработками программы, измененным объектам конфигурации или индивидуальными разработками, наши рекомендации могут быть ограничены, поскольку мы консультируем по функционалу типовых программ 1С.

4. поняла, спасибо

5. Всегда рады помочь! Хорошего Вам вечера! 🌺☀️🌺

6. Взаимно! Всего доброго!

7. Главное хорошего всем настроения и теплого лета! 🎉❤️🎉

Комментарии закрыты.