Добрый день, работаем в ЗУП КОРП 3.1.18.151 В программе есть ряд сотрудников работающих на вахте. График работы составляется в начале года (отдельный график каждому сотруднику ) и в последующем при необходимости редактируется, индивидуальные графики и док табель не используем. При очередной работе с графиками обнаружили, что у некоторых графиков указано «Шестидневка, раб дни ПН-Сб, выходн. дни:Вс» , при том что у большинства указано пятидневка, хотя если перейти в «Изменить свойства графика» настройки одинаковые. Подскажите на что влияет указание в графике пятидневка или шестидневка, у графиков установлен суммированный учет, оплата по формуле (ПовременнаяОплатаПоТСтавке * ВремяВЧасах / ?(ПолРаботика = 1, НормаЧасовПопроизведственномуКалендарюМ,НормаЧасовПопроизведственномуКалендарюЖ) и по какой причине возможно указание разного значение при идентичных настройках графика?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Особенности учета при указании в графике работы «»шестидневка»
Все комментарии (7)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Расчет стоимости дня/часа при неполном рабочем времени Добрый день. Зарплата и управление персоналом КОРП, редакция 3.1 (3.1.34.177) Столкнулись с такой ситуацией: в настройках расчета зарплаты - при…
- График шестидневной рабочей недели ЗУП КОРП 3.1 3.1.34.108 Добрый день, необходимо настроить график "шестидневка" с продолжительностью рабочей недели 40 часов. Взяли за основу пример…
- Расчет часовой ставки для оплаты в выходной день Добрый день! Столкнулась с ситуацией, что человек в мае вышел на работу в праздничный день. Ну, ничего такого необычного, на…
- Вклад в ФОТ У сотрудников с момента приема на работу тянется неверно рассчитанный вклад в ФОТ. Оклад - 3362 (вклад в ФОТ 3674,8),…
Статьи по этой теме
- Почему нет возможности установить настройку для автоматического обновления «Графика работы сотрудника» после обновления «Производственного календаря»? Составили сменный График работы сотрудника ( Настройка – Графики работы сотрудников ) два дня через два по 12 часов с…
- Оплата за отработанное время при суммированном учете рабочего времени Видео: Почему для сотрудников со сменным графиком нельзя оставить оклад по дням Видео: Варианты расчета нормы часов за месяц для…
- Учет сменной работы в табеле или индивидуальном графике в ЗУП 3.1 Видео: Учет сменной работы в табеле или индивидуальном графике Если заранее неизвестно как должны работать сотрудники и нельзя спланировать рабочие…
- Суммированный учет рабочего времени - понятие и как настроить в ЗУП 3.1 Видео: Понятие сменной работы и суммированного учета Видео: Как настроить суммированный учет в ЗУП 3.1 Видео: Варианты определения нормы для…
Здравствуйте!
Приложите пожалуйста скриншот, где указано «Шестидневка, раб дни ПН-Сб, выходн. дни:Вс». И покажите настройку графика по ссылке «Изменить свойства графика»
Скриншоты во вложении
Здравствуйте!
Никаких проблем в расчетах при таком выводе информации не вижу. И при автозаполнении такого графика по идее должна выводится надпись о шестидневке, ведь у вас в графике часы для 6 дней указаны.
Уточните такой момент. При указанных настройках графика на показатель «Длительность рабочей недели» мы не можем повлиять, он рассчитывается путем суммирования часов из табличной части. А у вас указано 40 часов. Корректировали данные в настройках графика через «Групповое изменение реквизитов»?
Добрый день. Графики созданы давно, сказать как их создавали не могу. Интересует возможны ли различные варианты расчета при указании пятидневка/шестидневка в графике, возможно иной расчет среднего или что то еще?
Здравствуйте!
Выводимая надпись — информационная. Важны сами настройки графика, а они в графиках одинаковые. Настройки влияют на автозаполнение графика на предстоящий год. Так что не вижу причин для различного расчета из-за надписи в графиках.
Добрый день. Спасибо!
Пожалуйста! Рада была помочь! 🙂