Оплата командировки

Индивидуальную консультацию запросил Антонина Е.

Ответственный за ответ: Аверьянова Татьяна (★9.93/10)

Здравствуйте.
Отправляем сотрудников в командировку.
С 30.11 по 05.11.
Сначала сделан приказ на группу, потом зарегистрирована работа в выходной день — 30.11, потом создан документ инд.расчет. командировки. Программа не проводит документ. Почему?

Метки вопроса: Командировка

Все комментарии (10)

  1. Приложение № 1

    Здравствуйте!
    В данном случае программа просит Вас пересчитать документ по кнопке со стрелочками (см. скриншот)
    Для оплаты работы в выходной в командировке предлагаю настроить отдельный вид начисления – «Оплата работы в выходной в командировке». Как это сделать можно посмотреть в статье Оплата работы в выходной в командировке .
    Если что-то будет не понятно или нужно пояснить, напишите.

  2. мы пока не создаем отд вид Выходные в командировке. Платим обычным начислением Выходные. Не удобно, конечно, в табеле, но на начисления не сказывается. Месяц начисления в докум Командировка ставим Ноябрь (с средним по окт) или Декабрь? Ведь 30.11 оплачивается как Выходной, а по среднему с 01.12.

  3. Средний заработок считается за период до дня начала события. Если Командировка началась 30.11, тогда и средний заработок будет считаться за период с декабря 2024 по октябрь 2025. Выходные в данном случае не играют роли.

  4. Спасибо. У сотрудника с системой оплаты труда: оклад + переменная часть, зависящая от выручки за месяц, за работу в Вых.день считается только исходя из оклада.

  6. Предлагаю проверить — возможно надбавка «Переменная часть …» отсутствует на вкладке Расчет тарифной ставки в начислении «Оплата праздничных и выходных дней».

  7. у нас на той вкладке нет никаких начислений. Но при этом, сотрудников с оклад+надбавка ежемесячная все считается верно. И у этого работника, которого сейчас считает программа только по окладу, все было хорошо в апреле. Но заполнила эту вкладку, сделала перерасчет планового фОт, обновила данные для расчет среднего. Не считается.
  8. Приложение № 1
    Приложение № 2

    Здравствуйте!
    Предлагаю по шагам проверить настройки.

    1. В настройках Расчет зарплаты «Показатели, определяющие состав совокупной ставки». Если начисление – «Переменная часть, % от выручки» включено в него, тогда удалите его из начисления «Оплата праздничных и выходных дней» (скриншот1)

    2. Попробуем отменить проведение Табеля и пересчитаем сотрудника в зарплате за Ноябрь (скриншот2)
    Опишите как Вы вводите Процент Ежемесячной Премии и Сумму выручки.
    Пришлите скриншот Вашего расчета и опишите, какой расчет Вы хотели бы видеть

Добавить комментарий