Норма времени при переводе с индивидуального графика на общий

Вопрос задал Валентина Ф.

Ответственный за ответ: Пьянкова Елена (★9.86/10)

Добрый день.
ЗУП КОРП 3.1.27.291
Коллеги, прошу оказать консультацию, как ведет себя программа при переводе сотрудника с индивидуального графика на общий в течение месяца в части расчета нормы времени.
Возможно, уже есть разобранные кейсы.
Заранее спасибо.

Метки вопроса: Графики, смены

Все комментарии (7)

  1. Добрый день! При переводе сотрудника в середине месяца с индивидуального графика на общий, программа рассчитает норму в этом месяце всё равно по индивидуальному графику, т.к. у него приоритет выше.

  2. Добрый день.
    Т.е невозможно никак обойти ситуацию?

  3. Можно в документе «Индивидуальный график» в шапке заменить «произвольный период» на «текущий период» и указать период до кадрового перевода.

    1

  4. Елена, Вы пробовали это выполнить?
    У меня при начислении взялась норма из двух графиков.

  5. Переводу сотрудника на другой график с 15.11.24. Программа норму складывает на каждые полмесяца. Видео с примером высылаю — https://go.screenpal.com/watch/cZXulgnVNWA

  6. Добрый день, Елена.
    Вы считаете это верно?

  7. Добрый день! С точки зрения математики расчет за полмесяца по разным графикам корректный.
    Но может быть, что при таком расчете сотрудник получит меньше, чем если бы мы считали полный месяц по общему графику. В этом случае можно ввести индивидуальный график на весь месяц.
    Оба примера рассмотрены по ссылке — Пример использования документа «Индивидуальный график» (архив)

Комментарии закрыты.