Добрый день. Если открыт документ неявка с указанием причины незакрытый больничный, по истечении периода начисления, сотрудник так и не предоставил больничный, написал обьяснительную. Нужно ли переделывать этот документ на другую причину или можно так и оставить?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Неявки
Макс
RuTube
Все комментарии (5)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Продление отпуска из за больничного по новой схеме, который до перехода уже был продлен по старой схеме Добрый день. При переходе на 14 версию и новую методику продления отпуска из за больничного, у нас были уже продленные…
- 65+ Добрый день! Столько много информации (возможно где-то просмотрела). Вопрос: для больничных 65+ что надо указывать в табеле, пока больничный в…
- Больничный лист умершего сотрудника Добрый день, создали новый вид начисления путем копирования начисления Больничный лист и через обработку Групповое изменение реквизитов сделали что Больничный…
- Расчет больничного при отпуске с последующим увольнением Добрый день! Ситуация следующая. Сотрудник написал заявление на отпуск с последующим увольнением. Перед началом отпуска мы его полностью рассчитали и…
Статьи по этой теме
- Как зарегистрировать, что сотрудник болеет, но больничный еще не принес? Как сотруднику внести отсутствие, если он еще болеет, больничный пока не принес, но месяц закончился и необходимо рассчитать зарплату? В…
- Переименование документа «Прогул, неявка» в «Отсутствие (болезнь, прогул, неявка)» и новый вид неявок (ЗУП 3.1.4) В ЗУП 3.1.4 документ Прогул, неявка переименован в Отсутствие (болезнь, прогул, неявка), а также добавлена возможность ввести на его основании…
- Ошибка в ЗУП 3.1 – документ больничный лист всего на 1 день не продлевает отпуск В ЗУП 3.1 есть ошибка – если во время отпуска сотрудник заболел всего на 1 день, при создании документа Больничный…
- Больничный во время отпуска - как продлить ежегодный отпуск в связи с болезнью в ЗУП 3.1 Рассмотрим, как оформить в ЗУП 3.1 больничный, если он приходится на период отпуска. Сотрудник заболел по время отпуска – как…
Здравствуйте!
Причина в документе Отсутствие будет влиять на заполнение отчета ЕФС-1 Подраздел 1.2. Если не изменить причину, то в отчет будет отражен период Период временной нетрудоспособности. Но самом деле у сотрудника бы Неоплачиваемый период. Поэтому рекомендую изменить причину в документе Отсутствие.
Прикладываю ссылку на памятку: Памятка по отражению отдельных периодов стажа в Подразделе 1.2 ЕФС-1 .
Понятно. а каким лучше документом отразить? отпуск без оплаты или прогул?
Мне кажется здесь вопрос именно взаимоотношений с сотрудником. Формально — это был прогул и сотрудник написал объяснительную. Но на практике в таких случаях пишется заявление на отпуск без сохранения.
Спасибо!
Пожалуйста!
Рада была Вам помочью Хорошего дня 🌸