Неверно считает выходной день

Вопрос задал Надежда *. (Чита г.)

Ответственный за ответ: Горшенина Ольга (★9.85/10)

Добрый день . Почему при расчете среднедневного при командировке программа ЗУП 3,0 не верно считает командировочные. Сотруднику установлен оклад 11163,00 руб. среднемесячное кол-во часов 164,17. среднечасовой получает равен 67,996 за 8 часов равен 543,97, а программа ЗУП 3,0 считает 542,332. в чем причина

Все комментарии (11)

  1. Здравствуйте!

    Посмотрите пожалуйста видео как рассчитывается для оплаты Командировки:

    среднедневной заработок — Проверка расчета среднего заработка и суммы оплаты за командировку

    среднечасовой заработок — Расчет командировки по среднечасовому заработку

    Или Ваш вопрос касается оплаты работы в командировке в выходной день?

  2. Точнее при расчете выходного программа неверно считает средний

  3. В ЗУП 2,5 у нас в настройке параметров учета установлена настройка алгоритм расчет при пересчете месячного оклада в часовую ставку использовать : среднее за год кол-во часов в месяц. В ЗУП 3,0 таже натрока

    1. Здравствуйте!
      1. Приложите скриншот регистра сведений «Плановый ФОТ Итоги» (можно сохранить в pdf).
      2. Проверьте в последнем кадровом документе по сотруднику какое значение указано в поле «Порядок пересчета» на вкладке «Оплата труда»

  4. Но ведь я в программе ЗУП 3,0 ничего не меняла . Перешли на ЗУП 3,0 и ЗУП 2,5 . Посчитала в 2,5 и 3,0 и разные данные получаются.

    1. Здравствуйте!
      1. Чтобы разобраться в ситуации от Вас нужна дополнительная информация, которую я запрашивала выше
      2. Работы в выходной в командировке Вы регистрировали с помощью документа «Работы в выходные и праздники»? Тогда пришлите пожалуйста скриншот данного документа
      3. Приложите скриншот документ «Начисление зарплаты и взносов», чтобы были видны все значения показателей, участвующие в расчете начисления «Оплата работы в праздничные и выходные дни»

      Чтобы не прикладывать каждый раз картинки к новым сообщениям, можно все скриншоты поместить в документ Word, а затем его сохранить. И уже данный файл прикладывать к сообщению на сайте

  5. В каком именно последнем кадровом документе проверить по сотруднику какое значение указано в поле «Порядок пересчета» на вкладке «Оплата труда»

  6. 1. Да зарегистрировали с помощью документа «Работы в выходные и праздничные дни»
    Попробовала поставить переключатель месячную норму времени по графику сотрудника.
    Программа тоже считает по разному в ЗУП 2,5 и ЗУП 3,0 Оклад сотрудника составляет 11163 норма времени в мае 159 среднечасовая 70,208 за 8 часов 561,66 рублей должно быть в ЗУП 2,5 так и считает , а ЗУП 3,0 ставит сумму 558,15. Причем не могу найти где посмотреть за 1час сколько программа считает. Пробовала в документе «Работы в выходные и праздники» поставить , что сотрудник отработал 1 час. но программа все-равно считает как за 8 часов почему?

  7. Почему-то в ЗУП 3,0 программа считает 11163/20дней=558,15, а в ЗУП 2,5 (11163/159)*8 =561,66.

    1. Здравствуйте!
      В ЗУП 3 у Вас расчет идет в днях, а не часах, хотя в документе «Работа в выходные и праздники» переключатель «Оплата производится» установлен в положение «по часам». Воспользуйтесь вариантами решения, представленными в статье Оплата работы в выходные и праздники производится исходя из стоимости дня, а не часа, хотя условия оплаты заданы «по часам» и проверьте затем расчеты

Комментарии закрыты.