Сотруднице с 11 мая оформлен отпуск , один день основной отпуск и 2 дня дополнительный отпуск. С 12 мая заболела и принесла больничный. Программа ЗУП3 отпуск не сторнирует. В расчетном листе есть начисление за все 3 дня отпуска и 3 дня больничного. Где произошла ошибка?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Не сторнируется отпуск из-за больничного
Все комментарии (4)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Продление больничного на дни отпуска в праздничные дни при суммированном учете. Суммированный учет, работа по графику. У сотрудницы был отпуск по 25 апреля. С 25 по 30 апреля открыла больничный. По…
- Заполнение колонки Взыскано" в ведомостях в 01.06.20 Добрый день. Сотруднику в за май 2020 были созданы несколько расчетных документов (отпуск, больничный и начисление зарплаты). С каждого из…
- Пересечение отпуска и больничного Добрый день! 26 мая сотруднику начислен отпуск с 1.06-15.06.Так как зарплата за май еще не была начислена, июнем пересчитываем отпуск…
- Больничный во время отпуска Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.17.138) 30 апреля был начислен апрелем и выплачен сотруднику отпуск с 4 мая до…
Статьи по этой теме
- Специальный механизм для продления отпуска в связи с болезнью и для отзыва из отпуска (ЗУП 3.1.14) Настройка нового механизма Новый механизм для продления отпусков будет работать, если в настройках расчета зарплаты ( Настройка – Расчет зарплаты…
- Ошибка ЗУП 3.1 – при исправлении отпуска меняется рабочий год В ЗУП 3.1 имеется ошибка – при исправлении отпуска меняется рабочий год по предоставленному отпуску. Это зарегистрированная ошибка - Ошибка…
- Обзор законодательства по зарплате за 26.04–07.05.2025 Как сделать замену лет для больничного, взятого после декрета? Женщина находилась в отпуске по уходу за ребенком до трех лет…
- Обзор законодательства по зарплате за 09.05–17.05.2024 14 мая 2024 — выходной день в ряде регионов 14 мая 2024 года православные россияне отмечают Радоницу. Праздник не относится…
Добрый день! Проверила на демобазе, действительно, такая проблема с дополнительным отпуском есть. Как способ обхода можно в документе «Отпуск» нажать кнопку «Исправить» и в новом исправительном документе «Отпуск» снять галочку «Предоставить дополнительный отпуск»:
Так мы отсторнируем отпуск. После проведения больничного, если сотрудник продлит отпуск, то можно будет ввести новый документ «Отпуск» и указать в нём только период дополнительного отпуска. При этом необходимо будет проверить, чтобы средний заработок при расчете совпадал с первичным документом.
Здравствуйте! Спасибо за совет. Мы так и сделаем, однако мы отпускные уже выплатили. Как в программе это будет отражено ?
Здравствуйте! Если сотрудник сразу после больничного пойдёт в отпуск, то необходимо будет провести новый документ «Отпуск», где начислить дополнительный отпуск за два дня, которые совпали с больничным. В этом случае взаиморасчеты закроются в ноль.
Если же сотрудник после больничного не продляет отпуск, то либо проводится возврат суммы отпускных, если сотрудник согласен вернуть деньги, или за ним остается долг до погашения.
Здравствуйте!
От Вас не поступило ответа. Я закрываю обращение. Если у Вас остались вопросы, Вы можете задать их в комментариях в течение трех рабочих дней. После этого обращение будет закрыто.