Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.29.62)
В организации начисляется премия фиксированной суммой и зависит от фактически отработанного времени за месяц.
При расчете заработной платы фактически отработанное время для премии не учитывается (программа считает от полной нормы).
Помогите, пожалуйста, настроить вид начисления премии.
Комментарии закрыты.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2024 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте!
В Вашем случае можно использовать следующий вариант настройки:
Изменить Назначение начисления: Повременная оплата труда и надбавки:
После этого премия будет рассчитываться за отработанное время в текущем месяце:
После такого варианта настройки премии при расчете среднего заработка для отпуска она попадает в раздел 1 «Заработок за расчетный период».
Как сделать чтоб попадала в раздел 3 «Премии, учтенные исходя из фактически начисленных сумм»?
При новой настройке проверила как будут отображаться в расчете среднего заработка месяцы, в которых участвует индексация.
Создала документ Отпуск с 01.01.2024 г. по 01.01.2024 г.
Месяцы для расчета январь 2023 – декабрь 2023 г.
С 01.01.2024 г. повысились оклады.
В декабре 2023 г. оклад должен увеличиться на коэффициент индексации.
Премии не увеличиваться не должны, т.к. установлены в фиксированном размере и от оклада не зависят.
Выводим на экран печатную форму Расчет среднего заработка.
В раздел 1 «Заработок за расчетный период» включается оклад и премия (фиксированной суммой за фактически отработанное время) за декабрь 2023 г.
Графы Коэффициент индексации нет совсем и оклад остается в прежнем размере.
*Премии увеличиваться не должны, т.к. установлены в фиксированном размере и от оклада не зависят.
Здравствуйте!
Согласна, что для учета премии в фиксированной сумме, которые не должны индексироваться при расчете среднего, предложенный вариант не подходит.
Поэтому, давайте вернемся к настройке начисления премии с назначением начисления Премия и проверим, как настроен приоритет.
На вкладке Приоритет в настройках начисления премии укажите те же начисления «Приоритет, которых выше», что указаны для Оплаты по окладу.
После настройки приоритета премия должна рассчитываться пропорционально отработанного времени согласно указанной формулы.
Здравствуйте.
Все получилось.
Спасибо огромное за помощь!
Здравствуйте!