Начисление с показателем

Вопрос задал Наталья М.

Ответственный за ответ: Юлия Щелкунова (★9.81/10)

Здравствуйте! Создала плановое начисление суммой с показателем Сумма. Начисление вводится через Назначение планового начисления. Для того,чтобы это начисление попадало в расчет за 1 половину месяца Изменила формулу Сумма +(ВремяВДнях-ВремяВДнях), это нашла на вашем сайте. Но в случай перевода сотрудника в середине месяца это начисление производится дважды и оба раза — Сумма полностью.
Изменить формулу на Сумма*ВремяВДнях/НормаДней не могу, т.к. неважно — выработал сотрудник норму или нет, но сумма за месяц выплачивается полностью.
Показатель — отмечено Во всех месяцах после ввода(постоянное использование).
Подскажите, пожалуйста, как изменить формулу расчета?

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 14 дней бесплатно

Пароль будет выслан на указанный email

Все комментарии (4)

  1. Здравствуйте!

    Да, есть такая проблема с начислениями фиксирвоанной суммой. К сожалению, полностью победить это настройками нельзя. 🙁

    Попробуйте все же указать для начисления формулу:

    Сумма/НормаДней*ВремяВДнях

    При этом очистить вкладку Приоритет. Тогда начисление не будет вытесняться и ВремяВДнях будет всегда равно НормаДней.

    В месяце кадрового перевода строка может разбиваться на две, но в результате общая сумма получится равной показателю Сумма.

    Однако, в случае перевода на отличающийся график (на сменный, напрмер, где в периоде не такое количество дней, как в Пятидневке) все равно будет неверно начисляться сумма.

     

  2. Юлия, очистить вкладку Приоритет не всегда помогает — если сотрудник отработал больше нормы, например. В этом случае сумма начислится больше указанной первоначально.
    К сожалению, такая ситуация встречается — начисление фиксированной суммой, надо выплатить в аванс и отразить в расчетном листке за 1 половину месяца.

    1. Здравствуйте! Да, если у сотрудников рабочих дней по табелю больше, чем по графику, то это еще одна проблема такого расчета. И в таком случае придется много контролировать вручную, что может быть затруднительно.
      Возможно, Вам стоит рассмотреть вариант начисления документом Разовое начисление. В нем укажите, что начисление выплачивается «с авансом». Чтобы не удерживался НДФЛ можно использовать новые возможности: Исчисление и удержание НДФЛ с аванса и межрасчетных зарплатных доходов (ЗУП 3.1.11).
      В «Расчетный листок за первую половину месяца» такие начисления будут попадать.

      Протестируйте такой вариант.

Комментарии закрыты