Компенсация отпуска

1. Добавила Справку об остатках отпусков данного сотрудника.

2. Здравствуйте!
   Проверьте пожалуйста в настройках вида начисления «Компенсация отпуска (Отпуск лицам, работающим в районах Крайнего Севера)» выбран тот же вид отпуска («Северный»), что и на вкладке «Дополнительные отпуска, отгулы» документа «Отпуск»?
   Нет ли дублирования вида отпуска с таким названием в справочнике «Виды отпусков»?

   1. Здравствуйте, Дмитрий! В настройке Компенсации отпуска (Отпуск лицам, работающим в районах Крайнего Севера) выбран вид отпуска Северный, также в справочнике Виды отпусков не продублирован данный вид отпуска (скрины приложила).

      1. Подозрение, что это отчет показывает неверно остатки отпусков, так как в регистрах вроде документ отпуск все движения сделал (фактические отпуска, реестр отпусков). Но как это предположение проверить?

         1. Здравствуйте!
            Попробуйте этому сотруднику ввести документ Увольнение, посмотрите сколько дней северного отпуска программа предложит компенсировать.
            И ещё попробуйте в отчете «остатки отпусков» указать не «начало этого дня», а непосредственно дату.

            1. Не подтвердилось: в увольнении предлагает компенсировать северный отпуск, включительно все 14 дней.

               1. Приложила скрин по движению в регисте Фактические отпуска. Может ли быть это ошибка данного релиза?

                  1. Судя по регистру, эта компенсация регистрируется на 30.04. Попробуйте сформировать отчет «остатки отпусков» на 01.05.2018. Что он покажет?

                  2. Действительно, Дмитрий, по справке об остатках отпусков на 01.05 верно показывает списание (скрин приложила). В таком случае можно считать, что верно происходит списание остатков, несмотря на то, что в документе увольнения все же можно будет компенсировать северный отпуск в апреле?

                     1. Насколько я понимаю, поскольку эта компенсация северного отпуска, а не предоставление отпуска, нет дат начала и окончания северного отпуска, поэтому разработчики фиксируют списание остатка на конец месяца начисления — на 30.04. Просто учитывайте это, если, например, такой сотрудник увольняется в том же месяце, в котором выплачена компенсация.

                        Что касается увольнения , то на 01.05 в документе Увольнение тоже должен заполниться остаток с учетом компенсации.

                        1. Да, компенсация северного отпуска при увольнении в мае по данному сотруднику уже заполняется за минусом компенсируемых дней в апреле. Спасибо Вам, Дмитрий, очень помогли!

Комментарии закрыты.