Добрый день! Какой код дохода поставить начислению доплата до оклада во время командировки? 4800 или 2000? Спасибо!
Все комментарии (3)
Комментарии закрыты.
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте!
По регламенту нашего ресурса мы не отвечаем на вопросы по законодательству.
Наша задача – показать, как применять возможности программы 1С для ведения учета. Вот что удалось найти по данному вопросу.
Эксперты считают, что в этом случае следует указывать код 2000.
Обоснуется это следующим.
Код 2000 — это вознаграждение, получаемое налогоплательщиком за выполнение трудовых или иных обязанностей; денежное содержание, денежное довольствие, не подпадающее под действие пункта 29 статьи 217 Налогового кодекса Российской Федерации и иные налогооблагаемые выплаты военнослужащим и приравненным к ним категориям физических лиц (кроме выплат по договорам гражданско-правового характера).
Согласно ст. 166 ТК РФ:
Средний заработок на время командировки относится к оплате труда для целей НДФЛ (Письмо Минфина России от 09.04.2018 N 03-04-07/23964). И далее эксперты делают вывод, что и доплата до оклада во время командировки также может быть отнесена к оплате труда с указанием кода 2000.
Неправильное указание в документе кода дохода не должно являться основанием для привлечения налогового агента к ответственности, т.к. этот случай нельзя отнести к недостоверным сведениям (ст. 126.1 НК РФ), т.к. это не могло (Решение ФНС России от 22.12.2016 N СА-4-9/24731@):
Спасибо большое!
Пожалуйста! Рада была помочь! 🙂