Кнопка Дополнить по данным ФОТ

Вопрос задал Татьяна П.

Ответственный за ответ: Горшенина Ольга (★9.85/10)

Релиз 3.1.8.126 В некоторых документах кн. Дополнить по данным ФОТ для автозаполнения таблицы среднего заработканедоступна (н-р, когда средний заработок отсутствует, по причине отсутствия дохода). Например, на момент перехода на ЗУП 3.1. сотрудник находился в отпуске по уходу, не выходя не работу — увольняется, для рассчета увольнения — кнопка Дополнить по данным в ФОТ в документе Увольнение недоступна, с чем это может быть связано?

Все комментарии (12)

  1. Здравствуйте!

    1. На какое число был перенос?
    2. Приложите скриншот регистра сведений «Состояния сотрудников» с отбором по сотруднику
    3. Приложите скриншот регистра сведений «Кадровая история сотрудников» с отбором по сотруднику, чтобы был виден Период, Регистратор, Вид события

    1. Здравствуйте!
      В форме среднего заработка выбран период, в котором сотрудникам рассчитывается заработная плата (есть документы «Начисление зарплаты и взносов»). В этом случае кнопка «Дополнить по данным ФОТ» становится недоступной. В этом случае информацию о среднем можно внести ручными корректировками. Если требуется «Дополнить по данным ФОТ», тогда выберите начало период по среднему заработку, где еще зарплата сотрудникам не рассчитывалась документами «Начисление зарплаты и взносов».

  5. Ольга, не получается проверить вашу гипотезу, тк Увольнение отражвется в мае, те период для расчета среднего заработка не может быть более чем апрель.
    Второе значение периода (по..) не могу увеличить

    1. Здравствуйте!
      Наоборот нужно сдвигать период расчета среднего заработка в прошлое, туда, где еще не было документов «Начисление зарплаты и взносов», если необходимо, чтобы кнопка стала доступной

  6. В то же время для другого сотрудника в этой же базе (с теми же документами Начисление зарплаты и взносов) кнопка Дополнить по данным ФОТ доступна для того же периода

    1. 1. Когда этот сотрудник был принят на работу?
      2. По нему данные были перенесены или он уже был принят после переноса?
      3. Приложите скриншот регистра сведений «Состояния сотрудников» с отбором по сотруднику
      4. Приложите скриншот регистра сведений «Кадровая история сотрудников» с отбором по сотруднику, чтобы был виден Период, Регистратор, Вид события

  7. 1. Сотрудник принят на работу 10 лет назад
    2. Речь идет о всех случаях, когда данные о сотруднике перенесены. Средний заработок за пред 12 мес отсутствует, также как и отсутствует заработок за предыдущий период равный расчетному.
    В этом случае используем п. 8 Положения 922 «8. В случае если работник не имел фактически начисленной заработной платы или фактически отработанных дней за расчетный период, до начала расчетного периода и до наступления случая, с которым связано сохранение среднего заработка, средний заработок определяется исходя из установленной ему тарифной ставки, оклада (должностного оклада).»
    Поэтому указываем текущий период при вводе среднего заработка, и пытаемся заполнить по ФОТ

    1. Здравствуйте!
      Кнопка задумывалась для облегчения первоначального заполнения данных в месяцах, в которых сотрудник уже принят на работу, но зарплата ему в программе не начислялась. Также она используется если начинаем эксплуатировать программу и вносим данные о среднем до даты эксплуатации вручную в калькулятор среднего через документы «Командировка», «Отпуск» и т.д.
      По первому случаю видно, что сотрудница находится в отпуске по уходу, значит начисляется пособие и она попадает в «Начисление зарплаты и взносов». А второй сотрудник попадает в документы «Начисление зарплаты и взносов»?
      Если кнопка «Дополнить по данным ФОТ» недоступна, то информацию о среднем можно внести ручными корректировками

  8. Действительно, второй сотрудник не попадает в Начисление ЗП и взносов. Теперь все складывается. Спасибо!

Комментарии закрыты.