Как принять работника не по трудовому договору, а по договору ГПХ.

Вопрос задал Наталья Ш. (Владивосток)

Ответственный за ответ: Зарубина Анна (★9.89/10)

Как принять работника не по трудовому договору, а по договору ГПХ, договор на месяц, с условием выплаты вознаграждения в конце срока договора, т.е. после выполнения работ. На сегодня с выплат по договору ГПХ исчисляются все страховые., главное не ошибится в этом моменте.

Метки вопроса: —

Все комментарии (3)

  1. Здравствуйте.

    В справочнике Сотрудники нужно создать нового сотрудника. После этого можно прямо из карточки сотрудника по кнопке Оформить документ выбрать Договоры (ГПХ) — Договор (работы, услуги).
    Указать срок действия договора, способ оплаты.
    Взносы по единому тарифу с суммы по договору будут облагаться по умолчанию. А взносы НС и ПЗ будут начисляться, если отметить это в договоре.
    Посмотрите публикацию Договоры ГПХ в 1С 8.3 ЗУП

  2. Спасибо, все получилось, все исключительно понятно.

  3. Пожалуйста. Рада, что все получилось!
    Хорошего дня!

Комментарии закрыты.